任何一种管理制度和管理方法都是针对一定的情况提出来的，都不能绝对地说哪种好、哪种坏，不能把管理方法僵化。

“大棒加胡萝卜”管理方法是美国管理学家西蒙提出来的。() 建设工程监理应有一套健全的管理制度和科学的管理方法，这体现了工程监理的（　）。 目标管理这种管理方法最早是由（）在1954年出版的《管理实践》一书中提出来的 目标管理这种管理方法最早是由（）在1954年出版的《管理实践》一书中提出来的 “大棒加胡萝卜”的管理方法是美国管理学家西蒙提出来的。() 学分制是一种完美的教学管理制度。 校园文化是一种软性管理制度，有着自己的（）。 信托是一种财产经济管理制度，它以( )为核心。 学分制是一种完美的教学管理制度（） 目标管理是一种参与的、民主的、自我控制的管理制度 任何一种战略都是依据一定的环境条件而提出来的，在实施过程中不会受到这种环境条件的制约。 （）是大瑶山历史上形成的一种法律制度和社会组织，同时也是一种社区管理制度。 班组设备管理制度分为：设备基础管理制度、设备状态管理制度和设备维护管理制度（） 作为一种重要的财产管理制度，信托成立的基础是（ ）。 信托是一种由自己进行财产管理、运用或处分的财产管理制度（） 任何一种管理方法、管理技术或手段是同生产力水平及其他一切情况相适应的（） 风险管理是一种什么管理方法 目标管理既是一种管理方法，又是一种控制技术 “大棒加胡萝卜”的管理方法是美国管理学家梅约(奥)提出来的。() 目标管理是一种参与的、民主的、自我控制的管理制度，也是一种把个人需求与组织目标结合起来的管理制度。下列关于目标管理的特点说法正确的有（）