某机器制造企业为居民纳税人，2019年计入成本、费用的实发工资总额为420万元，支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万元。根据《企业所得税法》的规定，该企业2019年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为（　）万元。

计算企业成本费用利润率时用到的成本费用包括（）。   不应计入成本费用的支出有（）。 以下不能计入成本费用的是( ) 计算企业成本费用利润率时用到的成本费用包括（  ）。 （2019年）与收益相关的政府补助用于补偿企业以后期间的相关成本费用或损失的，直接计入当期损益。（　　） 某企业从2006年7月1 13起租用一所门面房经营，租期2年，一次支付2年的租金12万元，当年计入成本费用的租金费用是（ ）。 下列可以计入工程直接成本费用的是（）。 辞退福利应按受益对象分配计入成本费用。（ ） 单位应当建立成本费用控制系统，做好成本费用管理的各项基础工作，制定成本费用标准，分解成本费用指标，控制成本费用差异，考核成本费用指标的完成情况，落实奖罚措施，降低成本费用，提高经济效益（） 为消除各项成本费用，企业需要对每类成本费用进行精细化核算（） 核算制造企业成本费用的会计科目中含有物流成本的有（）。 按成本费用经济职能，将成本费用分为（） 某机器制造企业为居民纳税人，2011年计入成本、费用的实发工资总额为420万，支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万元，该企业2011年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为()万元。 某机器制造企业为居民纳税人，2012年计入成本、费用的实发工资总额为420万，支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万元，该企业2012年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为（　　）万元。 某机器制造企业为居民纳税人，2018年计入成本、费用的实发工资总额为420万，支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万元，该企业2018年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为（　　）万元。 某机器制造企业为居民纳税人，2014年计入成本、费用的实发工资总额为420万元，支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万元，该企业2014年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为（）万元。 某机器制造企业为居民纳税人，2018年计入成本、费用的实发工资总额为420万元，支出职工福利费75万元、职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万元，该企业2018年计算应纳税所得额时准予在税前扣除的工资和三项经费合计为（）万元。 下列成本费用，属于制造成本的有（　）。 企业成本费用严格区分本期成本与下期成本费用的界限，直接费用与间接费用的界限是（） 低值易耗品应按照使用次数分次计入成本费用，金额较小的，也可以在领用时一次计入成本费用。（　　）