关于评价结果的确定和发布，下列表述错误的是（）
A. 纳税信用评价结果的发布时间为每年的4月份并实行动态调整
B. 税收管理员进行管户的纳税信用评价，由对应的税务分局（所）进行发布
C. 由县级地税局对外公布A、B、C、D级纳税人名单
D. 经过地税相关部门审核评定后的信用评价结果即为最终评价结果
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关于评价结果的确定和发布，下列表述错误的是（）
A.纳税信用评价结果的发布时间为每年的4月份并实行动态调整 B.税收管理员进行管户的纳税信用评价，由对应的税务分局（所）进行发布 C.由县级地税局对外公布A、B、C、D级纳税人名单 D.经过地税相关部门审核评定后的信用评价结果即为最终评价结果
答案
关于活动发布下列说法错误的是（）
A.普通帖发布活动贴必须置顶并高亮 B.招募贴第二张图必须是最新会旗 C.测试版帖子必须由版主审核通过方可执行 D.由版主提出礼品申请
答案
关于评价下列表述错误的是( )。
A.专题评价 B.全面评价 C.专项评价 D.监测评价 E.质量评价
答案
关于项目环境影响评价，下列表述错误的是( )
A.对象一般是多个项目 B.涉及面较小 C.评价范围较小 D.工作较为简单
答案
关于评价下列表述错误的是( )。
A.专题评价 B.全面评价 C.专项评价 D.监测评价 E.质量评价
答案
关于遗产分割的时间、办法和份额的确定，下列表述错误的是（）
A.可以由继承人协商确定 B.可以由人民调解委员会调解 C.可以向仲裁机构申请仲裁 D.可以向人民法院提起诉讼
答案
关于人员甄选的评价标准,下列表述错误的是()。
A.保证每位参加选拔录用程序的应聘者都经历同样数量和类型的选择测试和面试 B.能提供明确的决策点 C.将那些比较复杂 D.充分提供应聘者是否胜任空缺职位的信息
答案
关于人员甄选的评价标准，下列表述错误的是( )。
A.保证每位参加选拔录用程序的应聘者都经历同样数量和类型的选择测试和面试 B.能提供明确的决策点 C.将那些比较复杂、费用较高的挑选程序放在程序的最前边 D.充分提供应聘者是否胜任空缺职位的信息
答案
关于社会评价所采用的指标，下列表述错误的是（）。
A.社会评价指标应将社会性指标和经济性指标综合在一起 B.社会评价指标按指标值的取得方式及其性质，可分为客观指标和主观指标 C.社会评价指标体系应具有全面性、综合性特征，既反映正面影响，又反映负面影响 D.对于不同的项目，所采用社会评价指标的特征也不同
答案
关于集体协商的流程与结果，下列表述错误的是（）。
A.集体协商会议只能由企业方首席代表主持 B.集体协商未达成一致意见或出现时限未预料的问题时，经双方协商，可以中止协商，中止期限最长不宜超过15天 C.结体协商达成一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体讨论 D.因签订集体合同发生争议，当事人协议解决不成的，当地人民政府劳动部门可以组织有关各方面协商处理，上级工会应当积极代表职工参与争议的处理，也可请有关专家参与争议的处理
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下列关于纳税信用评价结果确定及发布的说法，不正确的是（）。
关于人员甄选的评价标准,下列表述错误的是( )。
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关于法律原则，下列表述错误的是D@法律规则的内容是否确定（）
关于感性和现实的关系，下列表述错误的是（）
关于直接筹资和间接筹资，下列表述错误的是（ ）
关于期货合约和远期合约，下列表述错误的是（）。
关于名誉和名誉权，下列表述错误的是（）
关于期货合约和远期合约，下列表述错误的是（ ）。
关于直接筹资和间接筹资，下列表述错误的是（ ）。
关于评标结果，下列表述正确的是（ ）。
关于合并财务报表合并范围的确定，下列表述错误的有（）。
关于合并财务报表合并范围的确定,下列表述错误的有( )。
关于人权，下列表述错误的是（）
关于XBRL，下列表述错误的是（）。
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