K团体的团体目标与组织目标相去甚远，团体凝聚力很强，这对K团体生产效率的影响是( )
A. 大幅提高
B. 降低
C. 影响不大
D. 没有关联
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K团体的团体目标与组织目标相去甚远，团体凝聚力很强，这对K团体生产效率的影响是( )
A.大幅提高 B.降低 C.影响不大 D.没有关联
答案
若K团体的团体目标与组织目标相去甚远，则K团体凝聚力与生产效率之间( )
A.成正相关 B.成负相关 C.没有关联 D.关系不确定
答案
运用明确团体的目标，强化团体规范的方法提高团体凝聚力时，领导者应该：()
A.建立权威 B.强调团体活动的规则 C.建立团体信任的气氛 D.协助团体建立相互依存的团体目标，以使每位成员能学习到如何为团体做贡献
答案
团体成员相互吸引并对组织目标认同的程度，适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度，适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度和促进交流，促使团体成员遵从组织的规范，这是（）。
A.团体规范 B.团体压力 C.团体发展 D.团体凝聚力
答案
团体凝聚力是：()
A.一种成员之间的爱、是一种紧密的个人关系、是一种对团体的忠诚 B.成员之间的关爱与承诺，以及能让成员留在团体内并维持他们与团体关系所付出的一切行动力量 C.成员之间彼此开放、自由分享、互相关照 D.一种团体吸引力，它使成员喜欢参与团体并在团体中自由表达
答案
团体凝聚力对团体的影响表现在（）
A.团体内沟通的质量与数量 B.成员维持忠诚与满足 C.团体的权利超出个人的意见与行为 D.团体达成目标的能力 E.团体文化的精致化
答案
当团体受到外部压力时，团体凝聚力就会增加的凝聚力尺度是（）
A.认同尺度 B.受益尺度 C.安全可靠尺度 D.压力尺度
答案
团队是为实现共同目标而自觉合作、积极努力的一个凝聚力很强的社会团体。（）
答案
团体凝聚力对团体咨询顺利进展具有的作用包括（ ）。
A.团体成员无法感受到充分的安全 B.使团体工作流于表面和形式化 C.无法直率地讨论在团体中的所感所为 D.为团体提供了向前发展的动力
答案
公开处理团体内的冲突可能降低团体凝聚力（）
答案
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决定团体凝聚力的尺度有（）
影响团体凝聚力的因素有（）
团体凝聚力的影响因素有（）
影响团体凝聚力的因素有（）
影响团体凝聚力的因素有（ ）。
影响团体凝聚力的因素有（）。
根据社会凝聚力理论，团体存在的基础是团体成员之间的（）
实现团体凝聚力的条件主要是（）
影响团体凝聚力的因素很多，包括（）
影响团体凝聚力的影响因素包括（）
团体的凝聚力与团队绩效呈正相关关系。()
下列属于团体凝聚力的特征的有( )
简述影响学校体育团体凝聚力的因素。
关于团体凝聚力的说法，正确的是()。
有助于提高团体凝聚力的是( )。
有助于提高团体凝聚力的是（）
关于团体凝聚力的说法正确的是（）
团体凝聚力的形成过程是一个
具有（），表明团体有较强的凝聚力和成效。
关于团体凝聚力的影响因素，错误的是（ ）。
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