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根据指标的类别不同。可以把考评方式分为( )。
多选题
根据指标的类别不同。可以把考评方式分为( )。
A. 上级考评
B. 考核
C. 评议
D. 360度考评
E. NNI考评
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多选题
根据指标的类别不同。可以把考评方式分为( )。
A.上级考评 B.考核 C.评议 D.360度考评 E.NNI考评
答案
多选题
根据绩效考评的时限不同,可以将绩效考评分为( )等方式的考评。
A.月度考评 B.季度考评 C.半年考评 D.年度考评 E.每日考评
答案
多选题
根据绩效考评的时限不同,可以将绩效考评分为( )等方式的考评。
A.月度考评 B.季度考评 C.不定期考评 D.年度考评 E.每日考评
答案
多选题
根据考评内容不同,绩效指标有( )。
A.特征性绩效指标 B.行为性绩效指标 C.素质性绩效指标 D.能力性绩效指标 E.结果性绩效指标
答案
多选题
根据考评内容的不同,绩效考评可以分为()。
A.素质导向型绩效考评 B.能力向导型绩效考评 C.行为导向型绩效考评 D.环境向导型绩效考评 E.效果导向型绩效考评
答案
单选题
根据( )的不同,绩效考评方法可以分为上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。
A.考评对象 B.考评内容 C.考评时间 D.考评主体
答案
多选题
依据法律类别的不同,可以把权利分为()
A.对物权 B.公权利 C.私权利 D.对人权 E.救济权
答案
单选题
根据绩效( )的不同,绩效考评方法可以分为上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。
A.考评方向 B. C.考评内容 D. E.考评时间 F. G.考评主体
答案
单选题
根据绩效( )的不同,绩效考评方法可以分为上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。
A.考评方向 B.考评内容 C.考评时间 D.考评主体
答案
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答案
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法的分类有不同的标准,按照不同标准对法所划分的类别不同。根据法的创制和表达形式不同为标准,可以把法分为()。
法的分类有不同的标准,按照不同标准对法所划分的类别不同。根据法的创制和表达形式不同为标准,可以把法分为( )。
法的分类有不同的标准,按照不同标准对法所划分的类别不同。根据法的创制和表达形式不同为标准,可以把法分为()。
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