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简述农村人力资源开发的途径。

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主观题
简述农村人力资源开发的途径。
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单选题
当前我国正处于人口结构高速转变的时期,农村人力资源开发将需要同时面临“农村劳动力转移的难度加大”与“农村劳动力存量的整体素质趋于降低”两大问题。从农业农村发展的要求出发,今后一个时期,开发农村人力资源,优化农村人力资本结构必须着眼于提升农村人力资源的自我发展能力和辐射带动能力,通过“以点带面”加快促进农村劳动者整体素质的提高,从而有效缓解当前人力资源日益短缺的问题,促进农业农村平稳发展。这段文字作
A.当前我国农村人力资源开发的问题 B.农村劳动者整体素质提升的策略 C.当前农村人力资源日益短缺的问题 D.农村劳动力资源短缺的解决办法
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单选题
当前我国正处于人口结构高速转变的时期,农村人力资源开发将需要同时面临“农村劳动力转移的难度加大”与“农村劳动力存量的整体素质趋于降低”两大问题。从农业农村发展的要求出发,今后一个时期,开发农村人力资源,优化农村人力资本结构必须着眼于提升农村人力资源的自我发展能力和辐射带动能力,通过“以点带面”加快促进农村劳动者整体素质的提高,从而有效缓解当前人力资源日益短缺的问题,促进农业农村平稳发展。这段文字作者主要强调的是:
A.当前我国农村人力资源开发的问题 B.农村劳动者整体素质提升的策略 C.当前农村人力资源日益短缺的问题 D.农村劳动力资源短缺的解决办法
答案
单选题
下面不属于人力资源开发途径是()
A.家庭开发 B.资源开发 C.组织开发 D.社会开发
答案
主观题
请简述人力资源的引进与开发。
答案
主观题
一般来说,影响农村人力资源数量的自然因素包括哪几方面?
答案
单选题
人力资源开发是挖掘人力资源潜力,实现人力资源价值。
A.错误 B.正确
答案
主观题
简述人力资源培训与开发评估的原则
答案
主观题
简述人力资源培训与开发评估的原则
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主观题
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答案
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