下列不属于提高作业能力和降低作业疲劳的措施是（ ）。
A. 改进操作方法
B. 合理安排作业休息制度
C. 合理调节作业速率
D. 减少工作内容
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下列不属于提高作业能力和降低作业疲劳的措施是（ ）。
A.改进操作方法 B.合理安排作业休息制度 C.合理调节作业速率 D.减少工作内容
答案
下列措施中，能够提高作业能力和降低作业疲劳的是（ ）。
A.合理安排作业负荷 B.尽量采用夜班工作制 C.采用统一不变的作业速率 D.加大作业动作幅度
答案
提高作业能力和降低劳动疲劳的措施包括（）
A.提高培训开支 B.改进操作方法 C.合理安排作业休息制度 D.改善工作内容 E.合理调节作业速率
答案
提高作业能力和降低劳动疲劳的措施包括（）。
A.改进操作方法 B.合理安排作业休息制度 C.改善工作内容 D.合理调节作业速率 E.建立轮班制度
答案
提高作业能力和降低疲劳要采取的措施有()。
A.改进操作方法合理应用体力 B.合理安排作业休息制度 C.改善工作内容克服单调感 D.合理调节作业速率E:以最大负荷强度工作
答案
提高作业能力和降低劳动疲劳的措施包括（ ）。
A.改进操作方法 B.合理安排作业休息制度 C.改善工作内容 D.合理调节作业速率 E.建立轮班制度
答案
为了提高作业能力、降低作业疲劳，可以采用的措施包括()
A.合理调节作业速率 B.改善生产条件和作业环境 C.改进操作方法 D.尽量避免采用轮班制，确保休息日制度E:采用不平衡的作业姿势
答案
为了提高作业能力、降低作业疲劳，可以采用的指施包括( )。
A.合理调节作业速率 B.改善生产条件和作业环境 C.改进操作方法 D.尽量避免采用轮班制，确保休息日制度 E.采用不平衡的作业姿势
答案
下列不属于作业疲劳测定的方法的是()。
A.生化法 B.生理心理测试法 C.他觉观察和主诉症状法 D.访谈法
答案
预防疲劳提高作业能力的措施主要包括
A.锻炼与练习 B.改善劳动制度 C.改善劳动组织 D.心理学措施 E.以上所有措施
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下列不属于作业疲劳测定方法的有（）。
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疲劳分为肌肉疲劳和精神疲劳。下列措施中，不属于消除精神疲劳的是（ ）。
下列不属于生产与作业能力决策的是 ( )
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