法定劳动者 至少应年满多少周岁（）

未成年工是指年满16周岁,未满( )的周岁劳动者。 未成年工是指年满()周岁、未满18周岁的劳动者。 未成年工是指年满16周岁、未满__周岁的劳动者（） 未成年工是指年满16周岁未满（）周岁的劳动者 未成年工是指年满（）周岁、未满18周岁的劳动者 未成年工是指年满十六周岁.未满十八周岁的劳动者。( ) 所谓未成年工,是指年满（）周岁未满18周岁的劳动者 未成年工是指年满十四周岁未满十六周岁的劳动者。() 劳动者订立劳动合同时应年满() 劳动者的法定最低劳动年龄为18周岁（） 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者（） 未成年工是指年满，未满18周岁的劳动者（） 未成年工是指年满14周岁但未满18周岁的劳动者（） 根据《劳动法》，我国劳动者的法定最低就业年龄为（）周岁 《劳动法》明确规定，未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者（） 合法原则要求劳动合同的当事人必须具有合法的资格，劳动者应是年满（）周岁。 除文艺、体育、特种工艺单位外，劳动者需要年满（）周岁，有劳动能力和行动能力 《劳动合同法实施细则》：劳动合同法所指的劳动者，应当年满18周岁（） 我国的未成年工，是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者