登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
关于平均差的计算方法,下列说法正确的有 ( )
多选题
关于平均差的计算方法,下列说法正确的有 ( )
A. 若所掌握的资料是束分组资料,采用简单平均法
B. 若所掌握的资料是未分组资料,采用加权算术平均法
C. 若所掌握的是已分组的变量数列资料,采用加权算术平均法
D. 若所掌握的是已分组的变量数列资料,采用简单平均法
E. 统一运用加权算术平均法
查看答案
该试题由用户731****87提供
查看答案人数:15546
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户731****87提供
查看答案人数:15547
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
多选题
关于平均差的计算方法,下列说法正确的有 ( )
A.若所掌握的资料是束分组资料,采用简单平均法 B.若所掌握的资料是未分组资料,采用加权算术平均法 C.若所掌握的是已分组的变量数列资料,采用加权算术平均法 D.若所掌握的是已分组的变量数列资料,采用简单平均法 E.统一运用加权算术平均法
答案
多选题
关于平均差的计算方法,下列说法正确的有()
A.若所掌握的资料是未分组资料,采用简单平均法 B.若所掌握的资料是未分组资料,采用加权算术平均法 C.若所掌握的是已分组的变量数列资料,采用加权算术平均法 D.若所掌握的是已分组的变量数列资料,采用简单平均法 E.统一运用加权算术平均法
答案
多选题
下列有关平均差误法的说法,正确的是()
A.又称再造法、均等法,是最古老且最基本的心理物理学方法之一 B.在测定绝对阈限和差别阈限时,标准刺激为零 C.要求被试亲自参与,更能调动被试积极性 D.容易产生动作误差
答案
主观题
平均差:
答案
主观题
平均差
答案
单选题
已知某变量的平均差为20,算术平均数为200,则平均差系数为( )。
A.0.1 B.10 C.180 D.4000
答案
主观题
名词解释:平均差
答案
主观题
平均差是指什么?
答案
主观题
平均差的优缺点。
答案
主观题
平均差的主要缺点是()
答案
热门试题
平均差数值的意义在于,平均差越大,则表示用平均数测算的数值的代表性( )
计算平均差时对每个离差取绝对值是因为()
关于平均个人偏效应(PEA)的计算方法,下列说法正确的是:
平均差利用了全部数据计算,因此容易受到极端值的影响()
平均差利用了全部数据计算,因此容易受到极端值的影响。()
什么是调整法(平均差误法)
什么是调整法(平均差误法)?
简述标准差和平均差的区别。
平均差越大,说明数据的离散程度越大。()
平均差越小,说明数据的离散程度越小。()
简述标准差和平均差的区别
用平均差误法测量感觉阈限容易产生()
加权平均差适用于已分组的资料。()
标准差与平均差相同的地方是()
同一数列,同时计算平均差,标准差,二者必然相等
简述平均差和标准差的主要异同点。
数据14,16,18,20,12的平均差是( ?)。
平均差和标准差的主要区别是
平均差与标准差的相同点是()
平均差与标准差的主要区别是
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP