以下哪个国家考核的情况对公务员绝对保密?()

《公务员法》对公务员的考核内容是怎样规定的 对公务员考核提出考核等次建议的是【】 对公务员“团体”的考核将是未来公务员考核制度发展研究的新方向。() 对公务员的考核以德为主。() 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、，重点考核工作实绩 公务员定期考核的结果有哪几类？对公务员有什么影响 对公务员的考核，其基本依据除公务员的职位职责外，还有（　　）。 公务员定期考核的结果有哪几类？对公务员有什么影响 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）。 对公务员的考核内容不包括()。 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（） 。 国家对公务员的工资实行（） 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点是考核（） 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点是考核（）。 对公务员定期考核的结果不包括( )。 对公务员的考核一般采取年度考核的方式。 新修订的《中华人民共和国公务员法》规定，对公务员的考核，要全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（） 依据《公务员法》对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核()。 我国行政机关对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）. 公务员的考核，重点考核公务员的（）。