主观题

简述《职业病防治法》中关于职业卫生监督执法人员资格及队伍建设方面的规定。

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主观题
简述《职业病防治法》中关于职业卫生监督执法人员资格及队伍建设方面的规定。
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多选题
依据《职业病防治法》的规定,安全生产监督管理部门及其职业卫生监督执法人员履行职责时,不得有下列哪些行为?()
A.对已经取得有关证明文件的,不履行监督检查职责 B.对不符合法定条件的,发给建设项目有关资质证明文件予以批准 C.职业卫生监督执法人员依法执行职务时,未出示监督执法证件 D.发现用人单位可能造成职业病危害事故,不及时依法采取控制措施
答案
单选题
《职业病防治法》规定吗,()实行职业卫生监督制度
A.自治区 B.省市级人民政府 C.国家 D.县级人民政府
答案
单选题
《职业病防治法》中规定,用人单位的( )应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
A.专职安全管理人员 B.主要负责人 C.主要负责人和职业卫生管理人员 D.职业卫生管理人员
答案
单选题
依据《职业病防治法》,用人单位的应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作()
A.主要负责人和职业卫生管理人员 B.主要负责人和安全管理人员 C.安全管理人员和职业卫生管理人员
答案
单选题
《职业病防治法》规定:用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作()
A.卫生培训 B.安全培训 C.职业卫生培训
答案
主观题
简述职业病防治法赋予劳动者的八项权利是什么
答案
单选题
关于劳动合同职业病危害内容及职业卫生培训要求的表述中,符合《职业病防治法》规定的是()。
A.用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果 B.劳动者在已订立劳动台同期间,因工作岗位,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位无需另行告知 C.劳动者在已订立劳动合同期间,因工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务,但无需变更原劳动合同相关条 D.用人单位的主要负责人和职业人员应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律
答案
单选题
依照职业病防治法律、法规、国家职业卫生标准和卫生要求、依据职责划分,对职业病防治工作及职业病危害检测、评价话动进行监督检查()
A.用人单位 B.企业主管部门 C.县级以上人民政府卫生行政部门
答案
单选题
《职业病防治法》规定()依法享有职业卫生保护的权利。
A.用人单位 B.单位职工 C.劳动者
答案
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