单选题

川中油气矿的企业文化是()

A. 攻坚文化
B. 磨刀石文化
C. 大气文化
D. 军站文化

查看答案
该试题由用户387****63提供 查看答案人数:28506 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户387****63提供 查看答案人数:28507 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
川中油气矿的企业文化是()
A.攻坚文化 B.磨刀石文化 C.大气文化 D.军站文化
答案
多选题
《川中油气矿企业文化建设实施细则》从等方面对班组文化建设提出了要求()
A.基层党建 B.生产经营安全管理 C.基础管理 D.员工管理
答案
多选题
川中油气矿企业文化建设要有时代特色,符合川中油气矿的实际。其主要内容包括、形象战略、贯彻实施等方面()
A.观念文化 B.组织文化 C.安全文化 D.班组文化
答案
多选题
为加强对企业文化建设工作的领导,成立了中国石油西南油气田公司川中油气矿企业文化建设领导小组。以下描述正确的是()
A.领导小组组长为矿党委书记 B.领导小组办公室设在办公室(党委办公室) C.领导小组办公室设在党群工作科 D.各单位也要建立相应的组织机构
答案
单选题
川中油气矿的安全环保理念是()
A.不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害 B.不伤害一名员工、不污染一方水土 C.安全第一、生产第二
答案
多选题
川中油气矿常见RTU有哪几种品牌()
A.SIXNET B.安控RTU C.MOTO RTU D.庆云RTU
答案
判断题
川中油气矿是西南油气田分公司唯一“油气并举”的二级单位()
答案
多选题
川中油气矿塑造形象的原则是、立足细微,防止形象滑坡()
A.立足长远,反对只顾眼前 B.立足传播,反对自我封闭 C.立足真诚,反对虚情假意 D.立足公众,反对本位利益
答案
单选题
川中油气矿自__建制以来,已经经历了六十多年的攻坚历程()
A.1956年 B.1958年 C.1960年
答案
单选题
川中油气矿要求的非含硫井站一线班组应急演练的频次是()
A.每季度一次 B.每月一次 C.每周一次 D.每日一次
答案
热门试题
川中油气矿可燃气体检测仪采用和总线制两种接线方式() 在四川长虹集团,体现企业文化、激发员工斗志的标语随处可见。这属于企业文化的() 车集矿企业文化建设的载体是()管理制度。 川中油气矿一直坚持科学技术是第一生产力的思想,大力实施科级兴矿,探索、总结出了一个个应对川中复杂地质结构的科技成果() 理解企业文化需要注意: 企业文化具有共识性|企业文化具有内化性|企业文化具有时段性|企业文化具有范围性 国家电网公司企业文化的“三大工程”是企业文化传播工程、企业文化落地工程、企业文化评价工程() 公司实施企业文化传播工程,目的是增强企业文化的(),传播公司统一的企业文化 正确理解企业文化是加强企业文化建设的前提,我们应该如何理解企业文化()。 公司实施企业文化传播工程,目的是增强企业文化的( ),传播公司统一的企业文化。 企业文化建设的步骤有企业文化准备、企业文化战略性规划、企业文化实施,期间还包括() 企业文化对社会的影响是指企业文化的() 企业文化网络是企业文化的载体和渠道。() 结合我国企业的实际,企业文化可分为以下几类:强人型企业文化、民主型企业文化、官僚型企业文化、() 企业文化睡莲图所表示的企业文化结构主旨是() 企业文化培训是企业文化建设项目实施的()。 企业文化培训是企业文化建设项目实施的() 正确理解企业文化是加强企业文化建设的() 企业形象是企业文化的隐性形态,是企业文化的载体。 什么是企业文化?企业文化的元素有哪些?结合顺丰、京东、圆通、荣庆、太平洋保险等某一企业的企业文化,说说企业文化的内容 班组文化是企业文化的根基,企业文化建设要重点抓好班组文化建设,让成为企业文化建设的主体()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位