单选题

由于气候影响被迫停工两天的工资属于(      )。

A. 基本工资
B. 工资性补贴
C. 生产工人辅助工资
D. 职工福利费

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单选题
由于气候影响被迫停工两天的工资属于(      )。
A.基本工资 B.工资性补贴 C.生产工人辅助工资 D.职工福利费
答案
单选题
旷工两天,扣除几天工资()
A.2天 B.4天 C.6天 D.选项1
答案
单选题
施工企业在职工学习、培训期间的工资、因气候影响的停工工资属于()
A.人工费 B.企业管理费 C.规费 D.措施费
答案
单选题
在人工单价的组成内容中,生产工人因气候影响的停工工资属于(  )。
A.基本工资 B. C.工资性津贴 D. E.辅助工资 F. G.职工福利费
答案
判断题
《电网工程建设预算编制与计算规定(2013年版)》中规定,因气候影响的停工工资属于辅助工资()
答案
单选题
现场施工人员因气候影响而停工期间的工资在()中已经包括
A.定额人工费 B.企业管理费 C.冬雨季施工增加费 D.基本预备费
答案
单选题
某工程项目的职工学习、因气候影响的停工的工资属于建筑安装工程费用中的( )。
A.工资性补贴 B.基本工资 C.职工福利费 D.生产工人辅助工资
答案
判断题
《20kV及以下配电网工程建设预算编制与计算规定(2016版)》中规定,因气候影响的停工工资属于辅助工资()
答案
单选题
由于异常的气候条件造成的停工是()。
A.可原谅延期但不给补偿费用 B.不可原谅延期 C.不可原谅延期,但可以给补偿费用 D.可原谅延期,可以给补偿费用
答案
单选题
某工人甲,国庆节2日,3日上班,他每天工资是150元,国庆节两天,他应拿到的加班工资是()
A.450元 B.900元 C.600元 D.300元
答案
热门试题
由于异常恶劣的气候条件造成的停工是()。 某工人甲,于国庆节2日、3日上班,他每天工资是150元,国庆节两天,他应拿到的加班工资是() ()是指由于施工组织得不好而引起的停工时间,或是由于气候条件所引起的停工时间。 小王是某公司总经理的办公室秘书,五一长假期间,按照国家规定放假三天,但小王因公加班两天,小王原来每天工资是60元,五一期间加班两天,公司应支付小王每天()加班工资。 生产工人辅助工资:是指生产工人年有效施工天数以作业天数的工资,包括()调动工作、探亲、休假期间的工资,因气候影响的停工工资,女工哺乳时间的工资,病假在()的工资及产、婚、丧假期的工资。 生产工人辅助工资:是指生产工人年有效施工天数以作业天数的工资,包括()调动工作、探亲、休假期间的工资,因气候影响的停工工资,女工哺乳时间的工资,病假在()的工资及产、婚、丧假期的工资。 施工中遇到异常恶劣的气候条件造成的停工属于(  )。 施工中遇到异常恶劣的气候条件造成的停工是属于()。 由于气候影响,平脉在秋天可见() 生产工人停工学习期间支付的工资属于(  )。 生产工人停工学习期间支付的工资属于() 生产工人停工学习期间支付的工资属于()。 由于气候的影响,平脉在秋季应(  )。 施工中遇到冰雹、台风等异常恶劣的气候条件造成的停工属于 () 产假多少天工资怎么算? 根据《标准施工合同》,施工中遇到异常恶劣的气候条件造成的停工属于( )。 标准施工合同中,施工中遇到异常恶劣的气候条件造成的停工属于()。 由于受季风气候影响,我国冬季多为_______风。 由于受季风气候影响,我国冬季多为风__________。   旷工一次扣除()天工资
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