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企业文化对企业具有整合的功能()
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企业文化对企业具有整合的功能()
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企业文化对企业具有整合功能()
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企业文化对企业具有整合功能。
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企业文化对企业具有整合的功能。
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企业文化对企业具有整合的功能。
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单选题
企业文化对企业具有整合的功能()
A.正确 B.错误 C.0 D.0
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判断题
企业文化企业具有整合的功能。
答案
主观题
企业文化具有自律功能、()功能、整合功能和激励功能。
答案
主观题
企业文化具有自律功能、()功能、整合功能和激励功能
答案
判断题
企业文化对企业具有激励功能。
答案
单选题
企业文化的整合功能是指( )
A.对人们起到整顿效用 B.增强人们的归属意识 C.抑制功能 D.激励作用
答案
热门试题
如何认识企业文化?并论述企业文化具有哪些功能。
企业文化具有()功能
企业文化具有()功能
()职业道德独立于企业文化之外,具有自律、导向、整合、激励等到功能。
企业文化具有以下()功能。
企业文化具有什么功能?
企业文化具有什么功能
企业文化具有功能?()
理解企业文化需要注意: 企业文化具有共识性|企业文化具有内化性|企业文化具有时段性|企业文化具有范围性
企业文化具有()等功能。
企业文化对企业管理具有不可替代的功能,这种功能体现在()
企业文化整合中企业文化整合测评是重要的一环,直接指导着企业下个阶段的整合工作。
企业文化的主要功能是自律功能、导向功能、整合功能、激励功能。
企业文化具有凝聚功能是由于( )。
企业文化具有凝聚功能是由于
()在企业中具有传播和解释企业文化的功能
海尔企业文化对发展民族工业产生影响,表明企业文化具有 ()
企业文化整合就是()的过程
企业文化对企业发展具有重要意义,()在企业文化中占有重要地位
企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和( )功能
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