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下列各项属于战略失效原因的有( )。
多选题
下列各项属于战略失效原因的有( )。
A. 企业内部缺乏沟通
B. 战略实施过程中反馈信息受阻
C. 用人不当
D. 决策错误
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多选题
下列各项属于战略失效原因的有( )。
A.企业内部缺乏沟通 B.战略实施过程中反馈信息受阻 C.用人不当 D.决策错误
答案
单选题
B公司实施战略的结果偏离了预定的战略目标,最终导致战略失效。下列各项中,不属于可能导致战略失效原因的是( )。
A.公司内部缺乏沟通 B.B.B公司总经理决策错误,制定的战略目标本身不可能完成 C.C.公司外部环境发生了很大变化,现有战略一时难以适应 D.D.实施战略所需的资源和现有的资源之间非常匹配
答案
多选题
下列选项中,能够导致战略失效的原因有()。
A.管理者决策失误 B.工作人员玩忽职守 C.企业内部缺乏沟通 D.信息传递不畅
答案
多选题
下述原因有可能造成战略失效的有( )。
A.甲公司总经理任人唯亲,将其没有投资经验的密友安排在公司内负责金融衍生交易的管理 B.乙公司内部管理松散混乱,各自为政,缺乏统一安排 C.丙公司所在国家大选刚刚结束,原执政党获得连任,政策保持了连续性 D.丁公司高管层决策失误,误判市场形势
答案
多选题
下列属于要约失效的原因有()
A.要约人依法撤销要约 B.受要约人对要约内容作实质性修改 C.拒绝要约的通知到达要约人 D.要约到达前.要约人向受要约人发出要约撤回的通知 E.承诺期届满.受要约人未进行承诺
答案
多选题
下列各项中,属于要约失效的情形有()。
A.受要约人对要约内容做出非实质性变更 B.拒绝要约的通知到达要约人 C.承诺期限届满,受要约人未做出承诺 D.要约人依法撤回要约 E.撤销确定了承诺期限的要约
答案
多选题
下列各项战略中,属于公司层面战略的有()
A.发展战略 B.稳定战略 C.差异化战略 D.收缩战略
答案
多选题
下列各项战略中,属于公司层战略的有( )。
A.发展战略 B.稳定战略 C.差异化战略 D.收缩型战略
答案
主观题
什么是战略失效?什么原因会造成战略失效
答案
多选题
下列各项中,属于跨国企业对外直接投资的战略原因的有()
A.开拓市场 B.提取原材料 C.寻求知识和技术 D.提高生产效率
答案
热门试题
甲公司制定了5年中期战略,在实施过程中的重要工作之一是加强战略控制,使日常工作与战略目标相一致,避免战略失效,下列各项描述中不属于战略失效原因的是( )。
下列各项中,属于职能战略的有()。
下列各项中,属于职能战略的有()。
战略失效是指企业战略实施的结果偏离了预定的战略目标或战略管理的理想状态,下列各项不会导致战略失效的是()。
下列各项中,属于战略筛选方法的有()
下列各项属于组织的战略类型的有( )。
下列各项中,属于公司战略范畴的有()。
下列各项中,属于职能层战略的有()。
下列各项中,属于业务单位战略的有()。
下列各项中,属于放弃战略类型的有()。
下列各项中属于公司战略功能的有()。
下列各项中,属于合作战略的有()
下列各项中,属于业务单位战略的有()。
下列各项中,属于战略决策的有()
下列可以导致战略失效的有( )。
下列各项中,属于市场渗透战略的有()。
下列各项中,属于企业总体战略的有()
下列各项中,属于组织的战略类型的有()。
下列各项中,属于竞争战略范畴的有()。
下列各项中,属于战略变革征兆的有()
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