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办理股权质押贷款应在订立书面贷款合同之日起日内向有关部门申请办理股权质押登记手续。---信贷综合题()
单选题
办理股权质押贷款应在订立书面贷款合同之日起日内向有关部门申请办理股权质押登记手续。---信贷综合题()
A. 1
B. 3
C. 5
D. 10
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单选题
办理股权质押贷款应在订立书面贷款合同之日起日内向有关部门申请办理股权质押登记手续。---信贷综合题()
A.1 B.3 C.5 D.10
答案
单选题
出质人和本行在股权质押合同签订之日起日内,股权质押贷款当事人须凭股权质押合同到股权出质登记机构办理股权出质登记()
A.3 B.5 C.10 D.15
答案
单选题
银行与借款人签订借款合同后,借款人应在订立书面贷款合同之日起日内向国家工商总局商标局申请办理商标专用权质押登记手续。---信贷综合题()
A.5 B.10 C.15 D.20
答案
多选题
出质人欲变更质押登记事项的,应先征得质权人同意,并自变更决议作出之日起()日内向贷款人书面申请变更登记。
A.3 B.5 C.7 D.10
答案
多选题
办理单位定期存单质押贷款,贷款人和出质人应当订立书面质押合同。质押合同应当载明下列内容()。
A.出质人、借款人和质权人名称、住址或营业场所 B.被担保的贷款的种类、数额、期限、利率、贷款用途以及贷款合同号 C.单位定期存单号码及所载存款的种类、户名、账户、开立机构、数额、期限、利率 D.存款行是否对单位定期存单进行了确认 E.质权的实现方式
答案
单选题
自中标通知书发出之日起日内需订立书面合同()
A.5 B.15 C.30 D.45
答案
单选题
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )日内订立书面劳动合同。
A.15 B.30 C.45 D.60
答案
单选题
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()日内订立书面劳动合同
A.15 B.30 C.45
答案
单选题
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )日内订立书面劳动合同。
A.15 B.30 C.45 D.60
答案
判断题
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同。()
A.对 B.错
答案
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已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同。()
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同()
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起()日内订立书面合同
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起( )日内,订立书面合同。
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起()日内订立书面合同
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起()日内,订立书面合同
招标人和中标人订立书面合同的时间最迟应在中标通知书发出之日起()日内。
根据《劳动合同法》的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()日内订立书面劳动合同
根据《劳动合同法》的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )日内订立书面劳动合同。
《劳动合同法》规定已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起十五日内订立书面劳动合同()
办理个人股权质押循环贷款的质押担保股权应符合()
办理个人股权质押循环贷款的质押担保股权应符合()
未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。
办理单位定期存单质押贷款,贷款人和出质人应当订立书面和()
劳动关系自订立书面劳动合同之日起建立。
劳动关系自订立书面劳动合同之日起建立()
招标人与叫,标人应当自扣标通知书发出之日起()日内订立书面合同
已建立劳动关系,未订立书面合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日内,按照()订立书面合同
建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起订立书面劳动合同()
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