单选题

甲公司2017年12月计入费用中的职工薪酬的总额为6000万元,至2017年12月31日尚未支付,税法规定,当期计入到成本费用中的职工薪酬支出中,当期可予税前扣除的合理部分为5600万元,则甲公司2017年12月31日应付职工薪酬的计税基础为()万元。

A. 5600
B. 0
C. 400
D. 6000

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单选题
甲公司2017年12月计入费用中的职工薪酬的总额为6000万元,至2017年12月31日尚未支付,税法规定,当期计入到成本费用中的职工薪酬支出中,当期可予税前扣除的合理部分为5600万元,则甲公司2017年12月31日应付职工薪酬的计税基础为()万元。
A.5600 B.0 C.400 D.6000
答案
单选题
立华公司20×1年12月应计入管理费用的职工薪酬是()
A.5万元 B.13.6万元 C.23.6万元 D.16.25万元
答案
单选题
某石化公司2016年12月计入成本费用的职工工资总额为5600万元,2016年12月31日尚未支付。税法规定,当期计入成本费用的5600万元工资支出中,可予税前扣除的合理部分为4000万元。则甲公司2016年12月31日应付职工薪酬的计税基础为万元()
A.0 B.4000 C.1600 D.5600 E.高 F.1 G.通用 H.通用
答案
单选题
根据职工提供服务的受益对象,立华公司2012年12月应计入管理费用的职工薪酬是(  )万元。
A.115.3 B.132.5 C.152.2 D.152.5
答案
单选题
A公司应付职工薪酬年初余额2 000万元,本年计入生产成本、制造费用、管理费用中职工薪酬为2 300万元,应付职工薪酬期末余额1 800万元,则“支付给职工以及为职工支付的现金”项目的金额为( )。
A.2000万元 B.0 C.2300万元 D.2500万元
答案
单选题
根据职工提供服务的受益对象,黄河公司2015年12月发生的职工薪酬应计入“管理费用”科目的金额是(  )万元。
A.248.25 B.138.25 C.255.35 D.98.25
答案
单选题
甲公司2020年12月份“应付职工薪酬”账户的贷方发生额合计为(  )万元。  
A.3844.0 B.3370.2 C.3450.2 D.3575.2
答案
判断题
“应付职工薪酬”科目借方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬,贷方登记实际发放职工薪酬
答案
单选题
甲公司2013年11月发生的有关职工薪酬业务如下:
A.甲公司2013年11月发生的有关职工薪酬业务如下: B.(1)按照工资总额的标准分配工资费用,其中生产工人工资为100万元,车间管理人员工资20万元,总部管理人员工资30万元,专设销售部门人员工资10万元,在建工程人员工资5万元,内部开发人员工资为35万元(符合资本化条件)。 C.12%、2%、和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。 D.(3)根据2012年实际发放的职工福利情况,公司预计2013年应承担职工福利费义务金额为工资总额的5%。 E.(4)按照工资总额的2%和2.5%计提工会经费和职工教育经费。 F.根据上述资料回答下列问题:
答案
单选题
根据职工提供服务的受益对象,立华公司2008年12月应计人管理费用的职工薪酬是()万元
A.57.65 B.66.25 C.76.10 D.76.25
答案
热门试题
“应付职工薪酬”借方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,贷方登记实际发放职工薪酬的数额。( ) “应付职工薪酬”借方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,贷方登记实际发放职工薪酬的数额。( ) 根据职工提供服务的受益对象,立华公司20×8年12月应计人管理费用的职工薪酬是()万元。 要素费用中的职工薪酬费用,可能计入的会计科目有 黄河公司2015年12月“应付职工薪酬”账户的贷方发生额为(  )万元。 选44、下列各项费用应计入应付职工薪酬-职工福利的有() 职工薪酬费用并不都是计入产品成本或管理费用 20×1年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额为() 职工薪酬费用并不都是计入产品成本或管理费用的。 2012年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额为(  )万元。 2008年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额为()万元 职工薪酬应当计入哪些科目? 职工薪酬应当计入哪些科目 企业职工的教育经费应计入工资总额并通过“应付职工薪酬”账户进行核算() ?下列人员中,其职工薪酬不应计入管理费用的有( )。 20×8年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额为()万元。 应付职工薪酬贷方发生额为本期人工成本,应与各成本项目中职工薪酬合计数一直() 应付职工薪酬贷方发生额为本期人工成本,应与各成本项目中职工薪酬合计数一直() 某车间生产工人职工薪酬总额为10400元,本月A、B产品实际工时分别为7000小时、1000小时。按工时比例分配生产工人职工薪酬,则计入A产品中的职工薪酬的金额为()元。 下列职工薪酬中,应根据职工提供服务的受益对象计入成本费用的有()。
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