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从业可以不参加安全生产教育和培训()
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从业可以不参加安全生产教育和培训()
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从业可以不参加安全生产教育和培训()
答案
单选题
从业人员可以不参加安全生产教育和培训()
A.对 B.错
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判断题
企业员工因生产任务繁忙,可以不参加安全教育培训。
答案
判断题
生产经营单位应建立健全从业人员安全生产教育和培训制度,建立从业人员的安全生产教育培训档案,保证安全生产教育和培训的实施。()
答案
判断题
生产经营单位应建立健全从业人员安全生产教育和培训制度,建立从业人员的安全生产教育培训档案,保证安全生产教育和培训的实施()
答案
判断题
《安全生产法》规定:未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以先上岗,再进行培训()
答案
多选题
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识()。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业
A.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程 B.掌握本岗位的安全操作技能 C.了解事故应急处置措施 D.知悉自身在安全生产方面的权利和义务
答案
判断题
从业人员可以边上岗作业,边进行安全生产教育和培训。( )
答案
单选题
生产经营单位从业人员及被派遣劳动者应当接受安全生产教育和培训,参加()
A.消防演练 B.安全演练 C.应急演练
答案
判断题
生产经营单位应当建立从业人员安全生产教育和培训档案。安全生产教育和培训记录应当由从业人员本人签名()
答案
热门试题
施工单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得()。
施工单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得()。
矿山从业人员应自觉参加教育培训,掌握相关的安全生产和职业卫生知识。
矿山从业人员应当自觉参加教育培训、掌握相关的安全生产和职业卫生知识
矿山从业人员应当自觉参加教育培训、掌握相关的安全生产和职业卫生知识。
矿山从业人员应自觉参加教育培训,掌握相关的安全生产和职业卫生知识()
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以先上岗作业,再培训取证。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以先上岗作业,再培训取证()
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以先上岗,边上班边培训()
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以上岗作业,但不得安排关键作业岗位()
从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训。
从业人员未经安全生产教育和培训合格的,可以上岗作业()
未经安全生产教育和培训合格的从业人员可以上岗作业()
从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训()
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以临时上岗作业()
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以临时上岗作业。
从业人员未经安全生产教育和培训合格的,可以上岗作业()
从业人员未经安全生产教育和培训合格的,可以上岗作业。()
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以以上岗作业。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以上岗作业()
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