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企业行政组织结构设计的内容包括()。
A.职务设计 B.群体设计 C.结构设计 D.层级设计
答案
现代企业行政组织结构设计的内容包括（）。
A.职务设计 B.群体设计 C.结构设计 D.部门设计 E.人员设计
答案
企业行政组织结构设计的要素包括（）。
A.划分权力 B.进行劳动分工 C.确定管理幅度与层次 D.建立部门 E.安排人员
答案
组织结构设计的内容包括（）
A.工作流程设计 B.合作关系设计 C.设置职能部门 D.明确工作岗位分工 E.工作部门之间的指令关系
答案
行政组织结构设计的要求包括（）。
A.明晰性 B.经济性 C.效能 D.决策快速有效 E.稳定性
答案
企业组织结构设计的原则包括（）
A.任务目标原则 B.专业分工与协作原则 C.精简机构原则 D.稳定性和适应性相结合原列 E.责权利相结合原则
答案
企业组织结构设计的原则包括( )。
A.协调原则 B.波动性原则 C.执行和监督机制分设的原则 D.稳定性和适应性原则 E.权责对等和才职相称原则
答案
组织结构设计的基本内容包括（ ）
答案
进行组织结构设计，主要内容包括（）
A.劳动分工 B.部门化 C.授权 D.分权 E.管理幅度和管理层次
答案
企业集团总部组织结构设计原理包括（）。
A.能级原理 B.系统原理 C.权责对等原理 D.协作制衡原理 E.幅度与层级的原理
答案
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集团总部组织结构设计要遵循组织结构设计的一般原则，包括()。
行政组织结构设计的要求有（）。
组织结构设计不包括( )。
企业集团总部组织结构设计的原理包括（）
企业集团总部组织结构设计的原理包括（）。
项目监理机构的组织结构设计工作内容包括( )。
项目监理机构的组织结构设计工作内容包括（）
新型组织结构设计方式包括（ ）。
组织结构设计的成果包括（）
新型组织结构设计方式包括()。
组织结构设计的原则包括
新型组织结构设计方式包括()。
简述企业组织结构设计的原则。
项目管理组织结构设计的具体工作内容包括确定（ ）。
组织结构设计的主要内容是（）
简述企业组织结构设计的基本原理、新型组织结构模式的种类，以及企业组织结构设计程序和方法。
试述行政组织结构设计及影响因素分析
组织结构设计的特征因素包括（ ）。
组织结构设计的程序包括（）
组织结构设计的工作包括（ ）
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