登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
2017年集团公司提出在关键风险领域和重要敏感时段设置生产经营安全“四条红线”包括可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高风险作业;()
多选题
2017年集团公司提出在关键风险领域和重要敏感时段设置生产经营安全“四条红线”包括可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高风险作业;()
A. 可能导致着火、爆炸的生产经营领域的油气泄漏
B. 节假日和重要敏感时段(包括法定节假日、国家重大活动和会议期间)的施工作业
C. 油气井井控等关键作业
D. 承包商违章作业
查看答案
该试题由用户992****69提供
查看答案人数:40510
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户992****69提供
查看答案人数:40511
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
多选题
2017年集团公司提出在关键风险领域和重要敏感时段设置生产经营安全“四条红线”包括可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高风险作业;()
A.可能导致着火、爆炸的生产经营领域的油气泄漏 B.节假日和重要敏感时段(包括法定节假日、国家重大活动和会议期间)的施工作业 C.油气井井控等关键作业 D.承包商违章作业
答案
判断题
2015年集团公司元月份安全工作会议强调,2015年集团公司安全目标仍然是“零死亡”。
答案
判断题
2015年集团公司元月份安全工作会议强调,2015年集团公司安全目标仍然是零死亡()
答案
多选题
2016年集团公司体系建设的手段是()
A.学 B.考 C.推 D.查 E.评
答案
单选题
2016年集团公司安全生产工作突出()统领。
A.体系建设 B.安全质量标准化建设 C.两个规范 D.反“三违”
答案
单选题
2016年集团公司安全生产工作突出()统领
A.体系建设 B.安全质量标准化建设 C.两个规范 D.反三违
答案
主观题
2006年集团公司的总体安全思路是什么?
答案
单选题
"2020年集团公司位列全国煤炭企业()位。
A.59 B.49 C.48 D.42
答案
单选题
2016年集团公司安全生产工作的主线是()。
A.“三违”整治 B.安全技术 C.安全质量标准化 D.现场管理
答案
单选题
2016年集团公司安全生产工作的抓手是()
A.安全环境 B.安全素质 C.安全责任 D.五年治灾规划
答案
热门试题
2016年集团公司体系建设的重点是()。
2016年集团公司安全生产工作的保障是()
2016年集团公司安全生产工作的主线是()
2016年集团公司体系建设的重点是()
2020年集团公司位列全国煤炭企业59位。
2010年集团公司在安全生产方面要开展什么活动?
2020年集团公司位列全国煤炭企业前50位。
2013年集团公司安全生产体系建设的总体思路是什么?
2016年集团公司以技术装备为支撑,大力推进()
2010年集团公司党委工作的总体要求是什么?
2018年集团公司下达南京客运段运输总收入预算是
2019年集团公司下达南京客运段运输总收入预算是()
集团公司工作会议指出:2015年集团公司计划撤销科级机构()个,各单位要按照集团公司安排,坚决贯彻到位
《善知善行惟和惟新》是2015年集团公司企业文化理念体系()
2016年集团公司一级安全质量标准化矿井达()以上
2016年集团公司将履行()情况纳入领导干部年度安全生产述职,作为考核干部的重要内容。
2016年集团公司安全目标是力争生产(基建)矿井、工程建设公司、安拆公司实现()。
2016年集团公司把安全培训工作纳入重大督办事项,强力推进()活动
集团公司11月3日办公会议强调,2014年集团公司物资、设备采购资金必须严格控制在()之内
各单位防洪工作总结于当年上报集团公司防洪办公室。《防洪—2020年集团公司防洪标准化管理办法》()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP