树图的应用过程包括（）
A. 制定实施计划
B. 确定目的和目标
C. 注明日期，以备识别、参考
D. 对目标能否充分地实现进行论证
E. 分析工作从开始到结束的整个过程
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树图的应用过程包括（）
A.制定实施计划 B.确定目的和目标 C.注明日期，以备识别、参考 D.对目标能否充分地实现进行论证 E.分析工作从开始到结束的整个过程
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树图的应用过程中提出手段和措施包括（）
A.确定手段和措施 B.从水平高的手段、措施开始，按顺序边想边提 C.对采取的手段和措施进行评价 D.先提出被认为是最低水平的手段、措施，一边编组，一边按顺序提出较高水平的手段、措施 E.不管水平的高低，以随意想到的方式提出手段、措施
答案
因果图的应用过程包括（）
A.明确、扼要地确定工程设备结果 B.寻找主要可能原因 C.如环境、能源等以及数据信息系统等方面原因 D.确定对策 E.寻找类别原因的下一层次原因
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在质量管理过程中，树图应用很广泛，树图又被称为（）
A.系统图 B.因果图 C.对策图 D.矩阵图
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对策表的应用过程包括（）
A.对策措施 B.为工序编号 C.确定存在问题 D.确定对策 E.确定每种对策的负责人、完成日期
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调查表的应用过程通常包括( )
A.明确收集资料的目的 B.明确为达到目的所需要的资料及对资料所用的分析方法 C.根据目的不同，设计调查表格式，包括调查者、调查时间、地点内容和方式等项目 D.对搜集和记录的部分资料的预先检查，确定调查表格式设计的合理性并做出评价 E.如果有必要，则应评审和修改调查表格式
答案
调查表的应用过程通常包括( )
A.明确收集资料的目的 B.明确为达到目的所需要的资料及对资料所用的分析方法 C.根据目的不同，设计调查表格式，包括调查者、调查时间、地点内容和方式等项目 D.对搜集和记录的部分资料的预先检查，确定调查表格式设计的合理性并做出评价 E.如果有必要，则应评审和修改调查表格式
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岗位职务档案应用过程中的基本原则包括（）
A.统计性原则 B.针对性原则 C.灵活性原则 D.跟踪性原则 E.科学性原则
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时间序列预测法在实际应用过程中具体的方法包括
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在质量管理中，调查表的应用过程包括（）等环节。
A.确定目的、识别所需的数据 B.确定分析数据的人员和方法 C.编制记录数据的表格 D.召开发布会，宣贯执行 E.试用、评审并修订表格
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