用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的，责令限期改正，给予警告，可以并处5万元以上()万元以下的罚款。

用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查，并承担职业健康检查（）。 用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查，并承当职业健康检查__ 企业应当按照有关规定加强职业健康监护工作，组织进行职业健康检查，并为其建立职业健康监护档案（） 未按照规定组织职业健康检查 用人单位应当组织（）进行职业健康检查 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》的规定，下列关于用人单位职业健康检查的说法，正确的是（） 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位应当对__进行上岗前的职业健康检查。 用人单位应当组织从业人员接受职业健康检查，职业健康检查费用由承担（） 用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查，并承担职业健康检查费用（） 《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，用人单位应当建立、健全劳动者职业健康监护制度，依法落实职业健康监护工作。 《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，用人单位应当建立、健全劳动者职业健康监护制度，依法落实职业健康监护工作（） 根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，劳动者接受职业健康检查，应当视同（） 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位应当根据职业健康检查报告,对需要复查的劳动者,按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察。 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位可将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以口头形式如实告知劳动者。 《用人单位职业健康监护管理办法》规定：职业健康检查由（）批准的从事职业健康检查的医疗卫生机构（以下简称体检机构）承担。 《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，对在岗期间的职业健康检查，用人单位应当按照《职业健康监护技术规范》等国家职业卫生标准的规定和要求，确定接触职业病危害的劳动者的（） 用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查，并承担职业健康检查费用。劳动者接受职业健康检查应当视同（） 职业健康检查机构需按时向用人单位提交职业健康检查报告()。 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,劳动者接受职业健康检查应当__。 用人单位未按照规定组织职业健康检查，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处（）的罚款