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单位为全体在职职工补缴往月漏缴的住房公积金属于()。
单选题
单位为全体在职职工补缴往月漏缴的住房公积金属于()。
A. 部分补缴
B. 补缴往月
C. 全部补缴
D. 以上选项都不对
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单选题
单位为全体在职职工补缴往月漏缴的住房公积金属于()。
A.部分补缴 B.补缴往月 C.全部补缴 D.以上选项都不对
答案
判断题
单位未按规定为职工缴存住房公积金,经公积金中心督促或者执法后单位补缴违规期间住房公积金的,在职工个人部分住房公积金补缴完成前,单位为职工补缴的该部分住房公积金不予提取。
答案
主观题
单位漏缴、少缴或欠缴职工的住房公积金该怎么办?
答案
单选题
单位少缴职工住房公积金或者因其他原因需要补缴住房公积金的,应当办理住房公积金补缴。如果公积金系统显示该职工没有欠缴信息,可以办理()
A.按月补缴 B.绝对额补缴 C.正常补缴 D.汇缴
答案
判断题
职工2013年7月份入职,单位2013年10月份开始为其缴纳住房公积金,单位无需为职工补缴2013年10月份之前没有缴交的部分。
答案
单选题
职工所在单位为职工缴存的住房公积金属于()所有。
A.国家 B.工会 C.职工个人 D.职工所在单位
答案
判断题
单位最早可补缴从2009年5月起在职期间的住房公积金,2009年5月至2010年11月期间,单位可以为单位在职职工缴存住房公积金,个人部分住房公积金应当缴存。
答案
判断题
单位最早可补缴从2009年5月起在职期间的住房公积金,2009年5月至2010年11月期间,单位可以为本单位在职职工缴存住房公积金,个人部分住房公积金应当缴存。
答案
判断题
单位最早可补缴从2009年5月起在职期间的住房公积金,2009年5月至2010年11月期间,单位可以为单位在职职工缴存住房公积金,个人部分住房公积金应当缴存()
答案
单选题
住房公积金属于职工薪酬范围。( )
A.a对 B.b错
答案
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单位怎样补缴欠缴的住房公积金?
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,均属于职工个人所有()
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职工个人缴存的住房公积金属于( )所有,公积金个人住房贷款时风险由( )承担。
职工个人缴存的住房公积金属于()所有,公积金个人住房贷款时风险由()承担
某单位每个月都是在月底缴存住房公积金,如果该单位职工在5月14日辞职并办理个人公积金账户封存,5月底单位缴存住房公积金时,银行()托收该职工的住房公积金
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的月缴存额应当相同。单位和职工所缴存的住房公积金全部归个人所有。
职工住房公积金月缴存额和单位为职工缴存的住房公积金月缴存额分别实行以元为单位,元以下四舍五入()
某单位每个月都是在月底缴存住房公积金,如果该单位职工在5月14日辞职并办理个人公积金账户封存,5月底单位缴存住房公积金时,银行还会托收该职工的住房公积金吗?
单位()解散或者改制的,应当为职工补缴以前欠缴的(包括未缴和少缴)的住房公积金。
关于新录用人员住房公积金的缴纳,单位应在职工入职依法为其缴纳()
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的月缴存额()
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