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2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月3日

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月3日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1658

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月3日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题

1. 社区岗位信息采集的工作流程不包括信息更新和动态管理。

A对

B错

2. 劳动保障协理员应依据劳动力市场建设情况和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。

A对

B错

3. 职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、公共社会道德行为规范等内容。

A对

B错

1. 劳动保障协理员应着重对社区内的()进行分类职业指导。

A从业人员

B公务员

C个体经营者

D下岗失业人员

2. 小王从内心对劳动保障协理员这个职业有一种崇高的职业尊严感和荣誉感，严肃、负责地对待工作，这是劳动保障协理员职业守则中( )的要求。

A举止文明，礼貌待人

B爱岗敬业，热爱本职工作

C顾全大局，注重落实

D遵纪守法

3. 计发个人账户养老金时，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、()、利息等因素确定。

A本人缴费年限

B本人工作年限

C本人退休年龄

D本人视同缴费年限

1. 政策宣传咨询活动载体的主要形式不包括()。

A组织开展活动

B传媒

C家政服务

D街道社区管理服务工作

E商业营销网络

2. 劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()

A形成调查报告

B分析调查工作

C评估调查结果

D应用调查结果

3. 失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容

A基础信息变更情况

B推荐培训记录

C推荐就业记录

D职业指导记录

E享受政策情况

F跟踪回访记录

1. 通过组织学习教育开展政策宣传、咨询活动的方法?

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