2024年薪税师每日一练《理论知识》6月22日

考试总分:15分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:281

试卷答案:有

试卷介绍: 2024年薪税师每日一练《理论知识》6月22日专为备考2024年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 以下关于个人转让股权的原值说法错误的是()。

    A以现金出资方式取得的股权,按照实际支付的价款与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值

    B以非货币性资产出资方式取得的股权,按照税务机关认可或核定的投资入股时非货币性资产价格与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值

    C通过无偿让渡方式取得的股权,按取得股权发生的合理费用与该股权的公允价值之和确认股权原值

    D被投资企业以资本公积.盈余公积.未分配利润转增股本,个人股东已依法缴纳个人所得税的,以转增额和相关税费之和确认其新转增股本的股权原值

  • 2. 在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()

    A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险

    B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险

    C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险

    D以上都错误

  • 3. 从哪方面着手,有助于降低产品的间接成本()?

    A改进生产工艺

    B加强费用预算

    C降低物料消耗定额

    D增加工人激励奖金

  • 4. 中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。

    A5%至35%

    B3%至45%

    C3%至35%

    D5%至45%

  • 5. 我国《劳动法》规定,“安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()的工资报酬”。

    A100%

    B150%

    C200%

    D300%

  • 6. 全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则()。

    A逐步建设

    B统一建设

    C分别建设

    D共同建设

  • 7. 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。

    A48

    B24

    C12

    D8

  • 8. 按照《残疾人就业条例》的规定,用人单位未按照规定缴纳残疾人就业保障金的,由财政部门给予警告,责令限期缴纳,逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。

    A千分之一

    B千分之二

    C万分之五

    D千分之五

  • 1. 《社会保险法》从我国基本国情和社会主义初级阶段的实际出发,在政府主导的社会保险制度上,体现()原则,坚持权利与义务相适应,把缴费型的社会保险作为社会保障的核心制度。

    A公平

    B公开

    C激励和引导

    D按劳分配

  • 2. 下列关于税法规定的其他税务行政主体说法正确的是()。

    A代扣代义务人属于税法规定的其他税务行政主体

    B代收代义务人属于税法规定的其他税务行政主体

    C税务代理人属于税法規定的其他税务行政主体

    D委托代证人属于税法规定的其他税务行政主体

  • 3. 自2016年1月1日起全国范围内的中小高新技术企业以未分配利润.盈余公积.资本公积向个人股东转增股本,适用的个人所得税政策有()

    A个人股东获得转增的股本,应按照"利息.股息.红利所得项目适用20%税率征收个人所得税

    B个人股东一次缴纳个人所得税确有团难的,可根据实际情况自行制定分期缴税计划在不超过5个公历年度内(含)分期缴纳中分期数税的有关资料报主管税务机关审批

    C分期缴税的有关资料报主管税务机关审批

    D股东转让股权并取得现金收入的,该现金收入应优先用于缴纳尚未缴清的税款

  • 4. 下列因工伤发生的费用,按照国家规定由用人单位支付的有()。

    A治疗工伤期间的工资福利

    B住院伙食补助费

    C五级六级伤残职工按月领取的伤残津贴

    D终止或解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金

  • 5. 社会保险法律适用的基本规则有(  )。

    A两审终审制

    B原则上不溯及既往

    C上位法的效力高于下位法

    D同位法中新的规定与旧的规定不一致,适用新的规定

    E同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定

  • 6. 属于税法基本原则的有()。

    A税收效率原则

    B税收公平原则

    C法律不溯及既往原则

    D程序优于实体原则

  • 7. 按照巴尼的观点,人力资源之所以被认为是企业竞争优势的来源,是因为人力资源()。

    A非常丰富,很容易得到

    B不能被其他类型的物质资源所替代

    C可以为企业创造价值

    D是稀有的或独特的

    E很容易被竞争对手模仿