考试总分：15分
考试类型：模拟试题
作答时间：60分钟
已答人数：1487
试卷答案：有
试卷介绍： 2024年薪税师每日一练《理论知识》7月16日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A收入来源地
B税务局指定地点
C纳税人户籍所在地
D纳税人送择并因定在其中一地税务机关
A取得投资收益收到的现金
B构建固定资产、无形资产和其他非流动资产支付的现金
C收回短期投资、长期债券投资和长期股权投资收到的现金
D偿还借款利息支付的现金
A人力资源计划的特点
B员工培训的特点
C绩效管理的特点
D人力资源开发的 特点
A定位于选拔人才
B定位于发掘潜力、完善自身
C定位于了解素质特点、明确目标、规划生涯
D上述都符合
A十日，十五日
B十五日，十日
C十五日，三十日
D三十日，十五日
A逐步建设
B统一建设
C分别建设
D共同建设
A以现金出资方式取得的股权，按照实际支付的价款与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值
B以非货币性资产出资方式取得的股权，按照税务机关认可或核定的投资入股时非货币性资产价格与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值
C通过无偿让渡方式取得的股权，按取得股权发生的合理费用与该股权的公允价值之和确认股权原值
D被投资企业以资本公积.盈余公积.未分配利润转增股本，个人股东已依法缴纳个人所得税的，以转增额和相关税费之和确认其新转增股本的股权原值
A一人只能担任一个单位的专办员
B已通过商业贷款购买自住商品房的职工，仍可以按规定提取住房公积金用于支付贷款本息
C单位办理降低缴存比例或缓缴以后，经营状况有所好转的可申请提前终止
D单位可以根据其内部职务级别为不同的员工设置不同的住房公积金缴存比例
A费用六万元
B专项扣除
C专项附加扣除
D依法确定的其他扣除
A个人股东获得转增的股本，应按照"利息.股息.红利所得项目适用20%税率征收个人所得税
B个人股东一次缴纳个人所得税确有团难的，可根据实际情况自行制定分期缴税计划在不超过5个公历年度内(含)分期缴纳中分期数税的有关资料报主管税务机关审批
C分期缴税的有关资料报主管税务机关审批
D股东转让股权并取得现金收入的，该现金收入应优先用于缴纳尚未缴清的税款
A资产的计税基础＝资产的成本－以前期间已税前列支的金额
B资产的计税基础＝资产的账面价值－以前期间已税前列支的金额
C负债的计税基础＝账面价值－未来可税前列支的金额
D负债的计税基础＝账面价值－以前期间已税前列支的金额
A对整体目标的保障
B对员工积极性的发挥
C企业各部门战略方案的协调
D以上选项均正确
A凭公积金账号及初始密码进行“个人登录”
B在个人信息变更-联名卡密码修改中修改联名卡密码
C在查询-联名卡密码修改中修改联名卡密码
D在联名卡-联名卡密码修改中修改密码
A《中华人民共和国残疾人保障法》
B《残疾人就业条例》
C《残疾人按比例就业法》
D《关于开展用人单位按比例安排残疾人就业公示试点的通知》
E《残疾人就业保障金征收使用管理办法》
