考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:1101
试卷答案:有
试卷介绍: 2024年薪税师每日一练《理论知识》8月23日专为备考2024年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A收入来源地
B税务局指定地点
C纳税人户籍所在地
D纳税人送择并因定在其中一地税务机关
A改进生产工艺
B加强费用预算
C降低物料消耗定额
D增加工人激励奖金
A个人独资企业的资者以全部生产经营所得和对外投资分回的利润作力为企业的应纳税所得额
B个人以独资和合伙企业的形式开办两个或两个以上的企业,应分别按每个企业的应纳税所得额计算缴纳各自的所得税税额
C个人独资的投资者以企业资金为本人,家庭成员支付与企业生产经营无关的消费性支出,依照,利息,股息,红利所得项目征收个人所得税
D实行查账征收方式的个人独资企业和合伙企业改为核定征收以后,在原征税方式下形成的年度经营亏损未弥补完的部分,不得在继续弥补
A取得投资收益收到的现金
B构建固定资产、无形资产和其他非流动资产支付的现金
C收回短期投资、长期债券投资和长期股权投资收到的现金
D偿还借款利息支付的现金
A税务行政诉讼的一般地域管辖,按照最初作出具体行政行为的机关所在地来确定管辖法院
B对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起30日内直接向人民法院起诉
C在税务行政诉讼等行政诉讼中,起诉权是单向性的权利,税务机关不享有起诉权
D人民法院接到诉状,经过审查,应当在7日内立案或者作出不予立案的裁定
A逐步建设
B统一建设
C分别建设
D共同建设
A材料与供应品的浪费
B机器与设备的浪费
C人力的浪费
D空间的浪费
A补缴往月
B部分补缴
C整月补缴
D少缴补缴
A重新就业的
B应征服兵役的
C移居境外的
D享受基本养老保险待遇的
A财政拨款
B税收返还
C财政贴息直接支付给受益企业
D作为投资者投入资金
A要素费用的核算
B辅助生产成本的核算和分配
C基本生产车间制造费用的分配
D将生产费用在完工产品和期末在产品成本之间进行分配
A战略人力资源管理一般主张宽泛的工作设计,强调灵活性
B传统的人力资源管理通过制定组织中的等级制度,更多地通过工作规则,程序以及政策进行控制与管理
C传统的人力资源管理将资本、产品、品牌、技术以及投资战略作为组织的关键性投资
D战略人力资源管理更常采用交叉培训、团队作业、自治管理
E战略人力资源管理产生于科学管理原则,强调为提高员工的效率而进行专业化的工作管理
A征税对象
B纳税人
C计税依据
D税率
A核定税额
B行政处罚
C税收保全措施
D确定应税所得率
E行政奖励