考试总分:100分
考试类型:模拟试题
作答时间:90分钟
已答人数:923
试卷答案:有
试卷介绍: 房地产经纪职业导论模拟试题(三)中有着众多的知识点试题,包括单选题、多选题等,快来参与答题吧。
A项目营销方案、销售期、市场推广方式
B房源数量、销售期、市场推广方式
C房源数量、项目营销方案、市场推广方式
D房源数量、销售期、项目营销方案
A业主置业情况
B业主户数及结构
C物业管理状况
D房屋转让率及出租率
A企业文化
B市场定位
C项目定位
D客户意愿
A整体性
B统一性
C系统性
D大局性
A价值
B深度
C广度
D时效
A为企业提供稳定人才
B提高员工的整体素质
C促进企业目标的实现
D扩大企业的运营规模
A产品品牌
B事业品牌
C企业品牌
D专业品牌
A分类
B排列
C汇总
D查询
A市场研究
B争取客户
C洽谈业务
D品牌经营
A房地产登记
B信息收集
C物业查验
D物业交接
A房地产所有权人
B房地产行政管理部门
C房地产经纪行业组织
D房地产经纪人
A房地产交易风险提示
B房地产经纪信用档案制度
C违法违规案件通报制度
D房地产经纪资信评价活动
A社团法人
B公司法人
C专业行政组织
D公益组织
A但不得增加佣金
B可根据完成情况按比例收取佣金
C可酌情收取佣金
D可与委托人协商确定是否收取佣金
A房地产经纪行业组织和政府房地产管理职能部门
B房地产经纪机构和房地产经纪人员
C房地产经纪机构和从事房地产信贷业务的银行
D房地产经纪行业组织和房地产经纪机构
A委托方式的选择由房地产经纪机构和委托人共同协商
B多家委托的缺点在于受到房地产经纪机构客户的数量限制
C独家委托、多家参与销售的方式中,佣金在卖方独家委托的房地产经纪机构和联系承购方的房地产经纪机构之间分配
D独家委托中,谁先达成交易合同,谁获得佣金
A市场交易
B合同约定
C行为约束
D互惠互利
A互为对价
B互为等价
C权利相对
D义务相对
A实际价值
B理论价值
C评估价值
D客观市场价值
A传递
B分类
C共享
D排序
A连接性
B公开性
C统一性
D共享性
A信息的深度
B信息的广度
C信息的密度
D信息的限度
A民事责任
B行政责任
C刑事责任
D缔约过失责任
A守法经营
B恪守信用
C沟通为主
D公平竞争
A灵活机智
B信息公开
C热情周到
D尽职尽责
A房地产经纪的基本理论与实务知识
B经济知识
C房地产专业知识
D专业基础知识
A为委托人保守商业机密
B满足委托人的所有要求
C向委托人披露与交易相关的信息
D接受继续教育,不断提高业务水平
A为委托人保守个人隐私及商业秘密的义务
B不得进行不正当竞争的义务
C恪守职业道德的义务
D依法维护当事人的合法权益的义务
A积极、主动
B坚韧、奋进
C乐观、开朗
D自知、自信
A中国内地
B中国香港
C中国台湾
D美国
A房地产开发
B房地产测绘
C房地产代理
D物业管理
A房地产商品可以集中到固定的市场进行展示,所以需要房地产经纪服务
B房地产价格高,经销商难以承受高额存货费用,所以需要房地产经纪服务
C房地产交易价格相当复杂,因此需要房地产经纪服务
D房地产交易心理相当复杂,因此需要房地产经纪服务
A唐代
B宋代
C元代
D清代
A客户共享和佣金共享
B信息共享和佣金共享
C客户共享和信息共享
D公众服务共享和客户共享
A对环境变化适应能力差
B横向沟通协调较为困难
C双重领导,违反了统一指挥原则
D高层决策迟缓
A是不是有统一的CIS系统
B是不是承担较大的风险
C是不是由同一公司所有
D是不是有店铺
A多效性
B共享性
C时效性
D积累性
A分析
B整序
C集中
D调整
A筛选
B整序
C研宄
D鉴别
A筛选
B鉴别
C研究
D编辑
A固定薪金制
B佣金制
C保底工资加提成制
D固定工资加奖金制
A未尽严格审查义务引起的风险
B经纪业务对外合作的风险
C经纪人道德风险
D客户道德风险
A培养复合型人才
B建立客户管理系统
C建立流程管理信息系统
D建立有效的组织保障
A加强房地产经纪信息的传播性
B重视房地产经纪信息的系统性
C提高房地产经纪信息的时效性
D实现房地产经纪信息的共享性
A深切度
B认可度
C感知价值
D认知水平
A技术关系多样化
B产品、市场开发
C资源多样化
D纵向多样化
A低成本战略
B聚集战略
C差异化战略
D多样化战略
A经登记的房地产经纪机构
B有规模的房地产经纪机构
C经备案的房地产经纪机构
D有品牌的房地产经纪机构
A甲机构通常设有自己固定的办公场所
B甲机构的业务客户只能是机构客户
C甲机构主要为机构客户和大房地产业主提供服务
D售楼处有可能成为甲机构的办公场所
A交易的数量、交易行情、交易金额
B交易金额、交易行情、交易方式
C交易的数量、交易金额、交易方式
D交易的数量、交易行情、交易方式
A维护房地产经纪人员合法权益
B拟定并推行房地产经纪执业标准
C创造良好条件,鼓励行业发展
D推进行业立法,严格依法管理
E健全行业组织,加强行业自律
A整体的
B统一的
C大量的
D系统的
E连续的
A形式的变换
B原始状态的获取
C空间上的转移
D内容的处理
E时间上的转移
A沟通
B管理
C控制
D协作
E监督
A是技术支持的重要手段
B为信息技术的发展提供支撑
C为服务研发提供决策支持
D为适时调整内部管理提供依据
E为选择对待客户策略提供决策支持
A区域选择
B业务类型选择
C市场范围选择
D目标客户选择
E业务规模选择
A技术关系多样化战略
B市场营销关系的多样化战略
C资源多样化战略
D复合多样化战略
E产品多样化战略
A未按政府部门要求公示相关信息引起的风险
B违规收取服务费引发的风险
C承诺不当引起的风险
D未尽告知义务引起的风险
E不正当行为引起的风险
A市场开发型
B市场创新型
C产品开发型
D产品创新型
E产品、市场开发型
A与房地产开发经营单位串通捂盘惜售、炒卖房号
B发布虚假房地产市场报告
C捏造散布涨价信息
D发布真实、客观、翔实地房地产信息
E在网络上发表专业观点时,表明房地产经纪专业人士的身份
A不同社区内同类房屋的一般、平均成交价格水平
B同一社区内不同类房屋的平均价格水平、一段时期内价格变动的情况
C近一段时期内,不同区域的其他成交案例的买卖成交价格或租赁情况
D同一社区内同类房屋当时的一般、平均成交价格水平、一段时期内价格变动的情况
E近一段时期内,同一区域其他成交案例的买卖成交价格或者租赁成交价格情况
A房地产经纪机构和房地产经纪人员在从事居间服务时,不偏袒交易双方的任何一方
B房地产经纪机构和房地产在从事经纪业务时,以公平的心态平衡当事人各方的利益
C房地产经纪机构及人员在从事代理业务时,应在维护和代表委托人利益的同时,不损害交易相对人的利益
D房地产经纪人员之间应当公平竞争
E房地产经纪机构之间应当公平竞争
A如实报告的义务
B尽力提供居间服务的义务
C风险提示的义务
D支付报酬的义务
E支付必要费用的义务
A需要当事人提供的资料和事实
B提供服务的内容、时限和标准
C提供服务能够达到的结果
D发生争议的解决方式
E拟采取的佣金、费用结算方式
A倾听客户的陈述,充分了解客户的意图与要求
B查验委托房地产的物质状况
C向客户告知房地产经纪机构的名称、资格
D收集与标的物相关的市场信息
E查清委托人是否对委托事项具备相应的权利
A张某,17周岁,外出打工,且每月都有工资寄回家补贴家用
B李某,15周岁,父母双亡,靠自己在城市卖报纸为生
C王某,19周岁,一直无工作,待业在家
D赵某,20周岁,患有精神病
E吴某,19周岁,精神正常,但瘫痪在床,生活起居需人照料
A贷款成数
B贷款金额
C贷款期限
D贷款担保方式
E贷款偿还方式
A房地产经纪人职业资格各科目考试成绩实行滚动管理的办法
B申请参加房地产经纪人职业资格考试的最低学历是大专学历
C取得博士学历(学位)的人员必须从事房地产经纪业务工作满1年才能参加房地产经纪人职业资格考试
D申请参加房地产经纪人职业资格考试的人员应遵守国家法律、法规和行业标准和规范
E房地产经纪人职业资格考试合格后取得的相应的职业资格证书在全国范围内有效。
A支付违约金
B实际履行
C返还财产
D赔偿损害
E赔礼道歉
A促进交易公平,维护合法权益
B降低交易成本,提高交易效率
C规范交易行为,保障交易安全
D引导房价上涨,保障合法权益
E保护购房人权益,保障合法权益
A农产品经纪
B其他房地产活动
C房地产中介服务
D物业管理
E房地产开发经营
A申请人为中华人民共和国公民(内地)
B申请人取得房地产经纪人职业资格并经登记
C申请人取得房地产经纪人协理资格并经登记
D申请人为房地产经纪机构负责人
E申请人具有本科以上学历
A有效杜绝了“跳单”和违约
B有效维护房地产市场交易安全和秩序
C有效保证市场交易的安全和秩序
D有效保障合同当事人的合法权益
E将房地产经纪机构的服务“产品化”
A由于所有权与经营权的统一,加上直接行政管理的管理制度,这种模式的可控程度高,有利于制度的贯彻执行
B信息搜集范围扩大,信息利用率高,在房源、客源不断增加的同时提高了双方的匹配速度,使得成交比例提高
C对员工的统一培训和管理,使业务水平提高,客户信任度增大,竞争能力相应提高
D完善的培训体系和较大的发展空间可以留住很多优秀的房地产经纪人
E可以不受资金的限制迅速扩张,品牌影响可以迅速扩大
A各分部有较大的自主经营权,有利于发挥分部管理者的积极性和主动性
B职能部门和人员不能直接对下级发号施令,保证了管理者的统一指挥,避免了多头领导
C利于高层管理者摆脱日常事务,集中精力抓全局性、长远性的战略决策
D有利于加强横向机构内部各职能人员之间的联系,沟通信息,协作完成任务
E保证了管理者的统一指挥,避免了多头领导