单选题

在对低于平均业绩水平的内部审计师进行业绩评价时,以下不合适的是:

A. 提前几天通知该内部审计师即将进行的评价工作。
B. 使用客观、公正的语言。
C. 使用通用方法。
D. 书面记载此次评价。

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单选题
在对低于平均业绩水平的内部审计师进行业绩评价时,以下不合适的是()
A.提前几天通知该内部审计师即将进行的评价工作 B.使用客观、公正的语言 C.使用通用方法 D.书面记载此次评价过程
答案
单选题
在对低于平均业绩水平的内部审计师进行业绩评价时,以下不合适的是:
A.提前几天通知该内部审计师即将进行的评价工作。 B.使用客观、公正的语言。 C.使用通用方法。 D.书面记载此次评价。
答案
单选题
在对低于平均业绩水平的内部审计师进行业绩评价时,以下不合适的是哪项?
A.提前几天通知该内部审计师即将进行的评价工作 B.使用客观、公正的语言 C.使用一般化方法 D.书面记载此次评价
答案
单选题
某内部审计师正在检查公司编制业绩计分卡的一份计划。该审计师应该建议将以下哪一项业绩评价标准排除在业绩计分卡之外?
A.产品创新。 B.市场份额。 C.顾客满意度。 D.员工成长。
答案
单选题
管理层断言内部审计师用来评估经营业绩的标准不适当。管理层制定的书面业绩标准模糊,不得不由内部审计师进行解释。在这种情况下,内部审计师为了运用应有的职业审慎,应该()
A.保证他们的解释是合理的 B.保证他们的解释与行业惯例一致 C.就用于衡量业绩的标准与被审计单位达成一致 D.将管理层的异议写入审计报告
答案
单选题
企业管理层断言内部审计师用来评估经营业绩的标准不适当。管理层制定的书面业绩相准模糊,不得不由内部审计师进行解释。在这种情况下,内部审计师为了运用应有的职业审慎,应该()
A.保证他们的解释是合理的 B.保证他们的解释与行业惯例一致 C.就用于衡最业绩的标准与被审计单位达成一致 D.将管理层的意见写入审计报告
答案
单选题
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A.测试业绩衡量指标中所用数据的准确性和完整性 B.开展考核,以核实所应用的业绩衡量指标是有意义的 C.确定业绩衡量指标的历史和使用原因 D.向有关方面报告:现用业绩衡量指标已过时,应对其进行改进
答案
单选题
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答案
单选题
某内部审计师正在检查公司编制业绩计分卡的一份计划。该审计师应该建议业绩计分卡包括哪些业绩评价标准?Ⅰ.员工的成长Ⅱ.客户的满意度Ⅲ.市场占有额Ⅳ.服务方面的创新()
A.Ⅰ和Ⅱ B.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ C.Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
答案
单选题
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A.Ⅱ和Ⅳ B.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ D.Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
答案
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