某服装公司员工实施的下列行为中，该公司不予认可但仍应承担民事法律后果的有

《北方联合电力有限责任公司员工管理制度》中要求公司不予录用年龄未满（）周岁。 该公司员工王某处于职业生涯发展的（ ）。 该公司员工对工作表达不满的方式中，抱怨、错误率增加属于（）。 《广东电网有限责任公司员工惩处实施细则》主要用来解决公司员工行政处分问题（） 2015年3月，某餐饮公司与该公司员工发生追索劳动报酬争议。若本案进入诉讼程序，下列选项正确的是（） 知识技能某公司员工的月工资统计如下：求该公司员工月工资的平均数、中位数和众数。  A公司拥有1000名员工，2008年年初为员工建立了企业年金计划。已知2007年该公司员工的月平均工资为3000元，该公司员工月平均工资的年增长率为5%，则2008年该公司和员工向企业年金计划合计缴费的上限为（） 公司员工恶意破坏公司车辆（） 请你为该公司员工体检设计调查问卷(列举主要内容)。 第三种情况表明，该公司员工甄选体系的（）比较低。 简述公司员工职业发展“双通道”建设实施细则中对评审的要求？ 中移山东公司员工培训中心鉴定站（）中移山东公司员工培训中心鉴定站中移山东公司员工培训中心鉴定站护子网的传输网络上才允许创建路径。 该公司实施的员工福利方式属于() 甲公司员工魏某在公司年会抽奖活动中中奖，依据活动规则，公司资助中奖员工子女次年的教育费用，如员工离职，则资助失效。下列哪些表述是正确的？（　　） 李某是某上市公司的员工，发生下列哪种情形，该公司可以辞退李某？ 某跨国公司领导层认为支持社区工作可以间接造福在当地的分公司员工，使工作环境变得更好，促使员工满意度增加。该公司的捐款动机为（ ）。 作为公司员工，工作中如何避免谣言（） 公司员工工种具体包括（） 公司员工的请假方式（） 公司员工是否缴纳社保（）