相关试题
换一换
EHR是（）
A.家庭健康档案 B.社区健康档案 C.个人健康档案 D.电子健康档案
答案
接单客服在EHR系统，发起员工合同信息签订的界面是（）
A.合同申请 B.合同修改 C.在职员工签订 D.合同设置
答案
以下关于EHR系统运维的奖惩措施哪些是正确的（）
A.各单位系统数据质量评分与人力负责人的月度考核成绩挂钩 B.最终得分低于85分，人力负责人月度考核扣3分 C.最终得分低于80分，人力负责人月度考核扣5分 D.如人力负责人同时负责多个业务单位，最终得分取各单位平均值
答案
柜员变动，其EHR系统岗位和柜员权限的调整流程正确的是（）
A.柜员调岗，应先调整EHR系统岗位，后配置柜员权限 B.柜员调岗，应先配置柜员权限，后调整EHR系统岗位 C.柜员离职，应先删除柜员权限，再在EHR系统进行离行操作 D.柜员离职，应先在EHR系统进行离行操作、后删除柜员权限
答案
接单客服需提前在HRO系统（）界面导出应上传至EHR系统员工名单。
A.员工入离职管理->个人订单管理->完善个人订单 B.员工福利管理->员工劳动合同管理 C.员工入离职管理->个人订单管理->变更个人订单 D.销售管理->合同管理->合同信息查询（客服）
答案
员工名单成功导入EHR系统后，客服可以在（）界面查看导入成功员工明细。
A.入职登记 B.待处理员工 C.在职员工 D.待入职员工
答案
接单客服在“确认”员工入职后，员工信息在EHR系统（）界面消失，进入（）界面。
A.入职登记 B.在职员工 C.发送短信 D.批量入职
答案
接单客服需提前在HRO系统（）界面导出应上传至EHR系统员工名单。
A.员工入离职管理->个人订单管理->完善个人订单 B.员工福利管理->员工劳动合同管理 C.员工入离职管理->个人订单管理->变更个人订单 D.销售管理->合同管理->合同信息查询（客服）
答案
装载加固方案分定型方案、暂行方案和（）
A.试运方案 B.运输方案 C.临时方案 D.常运方案
答案
分程控制回路按控制阀的开、关型式分（）控制方案、（）控制方案、（）控制方案、（）控制方案
答案
热门试题
接单客服须在（）个工作日内，将项目客服报增员工名单导入EHR系统。
接单客服在登陆EHR首页后，可点击右上角（）按钮修改初始密码。
接单客服可以在EHR系统【在职员工】界面，点击“导入”按钮下载批量导入模板（）
客服在上传《入职登记信息导入模板》表文件后，EHR系统会提示成功/失败条数（）
一级分行要非现场核查TIMS与EHR岗位匹配度，发现问题要__内整改到位（）
员工完成合同签订后，接单须在EHR系统（）界面，查询到合同审批状态为（）的员工，勾选并盖章。
施工方案中脚手架无施工方案、设计计算书，总分100分中扣（）分。
客服在EHR系统（）界面，勾选需要收集基本信息的员工，点击（）按钮，系统自动发送通知短信至员工手机。
接单客服在EHR系统【入职登记】界面，【状态（短信）】显示为（）的，可点击【入职】按钮，核实员工填报的基本信息。
《公建节能》对集中供暖系统确定耗电输热比(EHR)的允许值与下列因素的关系，哪些是错误的？( )
质量检验按检验方案分（）
分项理财规划方案的制定包括（）
TrainguardMT系统方案基于-----列车隔分原理（）
MICM分型方案的特点是（）
加热炉自动控制方案分（）、（）、（）
申请用户发起BANCS系统和TIMS系统新建柜员申请时，必须与人力资源管理（简称EHR）系统里的（）进行核对。
城市轨道交通列车运行方案包括列车交路方案、、列车停站方案三部分（）
急性白血病MIC分型方案是（）
无论是eHR网上填报还是入职材料纸质版，简历部分自全日制学历毕业或工作起，不允许有断层（）
在新的EHR系统上线后，作为HR，如果出现了你困惑或解决不了的系统操作问题，应该首先向谁求助（）
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