关于劳动纪律和处罚，公司视员工的过错情形将分别做出哪四种处罚（）

员工要自觉遵守劳动纪律和各项规章制度 以下哪些是员工违反劳动纪律的行为（）。 公司总值班室负责全公司生产运行岗位员工劳动纪律的日常检查。 公司总值班室负责全公司生产运行岗位员工劳动纪律的日常检查（） 铁路职业纪律包括劳动纪律和（） 《劳动纪律管理办法》：劳动纪律人人遵守，需要人人监督，都是劳动纪律的管理部门，都是劳动纪律的管理者（） 劳动纪律规定员工（）、（）、（）等申请，需遵守劳动法律法规及公司管理要求。 “三违”行为是指员工违章指挥、违章作业和违反劳动纪律（） 员工违反劳动纪律，影响工作秩序，曾受到记大过处理，又违反劳动纪律应予处理的，应予以（）处理。 员工惩处是指违反法律、法规、公司规章制度以及劳动纪律，应当承担纪律责任的员工，依照《员工守则》规定给予惩处（） 船员纪律包括劳动纪律、涉外纪律和组织纪律。（） 职工违反劳动纪律，未达到警告、记过、降低岗位等级（简称降级）、撤职、留用察看、解除劳动合同处分的，视情形给予待岗学习（） 班中员工劳动纪律必须遵守不正确是（） 劳动纪律的本质是全体员工共同遵守的规则（） “三违”行为是指员工违章指挥、违反制度和违反劳动纪律（） 关于劳动纪律，正确的看法有（）。 组织纪律、劳动纪律、财经纪律、群众纪律所反映的是劳动纪律的（）。 组织纪律、劳动纪律、财经纪律、群众纪律所反应的是劳动纪律的（）。 亿方公司劳动纪律举报电话（） 那种行为视为严重违反劳动纪律和公司规章制度（）