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下列不适用谈话函询进行处置的情形是()
单选题
下列不适用谈话函询进行处置的情形是()
A. 在问题线索中,主要是反映或举报对象在履职尽责、工作作风等方面的一般性问题,查清了只能给予轻处分或批评教育的。
B. 反映或举报的问题具有存在的可能性和可查性。
C. 反映问题久远,但不宜直接了结的。
D. 反映问题笼统,多为道听途说或主观臆测,难以查证核实的线索
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单选题
下列不适用谈话函询进行处置的情形是()
A.在问题线索中,主要是反映或举报对象在履职尽责、工作作风等方面的一般性问题,查清了只能给予轻处分或批评教育的。 B.反映或举报的问题具有存在的可能性和可查性。 C.反映问题久远,但不宜直接了结的。 D.反映问题笼统,多为道听途说或主观臆测,难以查证核实的线索
答案
单选题
对(),要按照“谈话函询”进行归类处置。
A.线索较为清晰 B.反映问题笼统,或反映的问题具有一般性的 C.暂不具备核查条件或反映的问题失实的 D.核查对象广泛,时间较长的
答案
判断题
谈话函询是指通过谈话、发函的形式对问题线索进行处置的一种方式()
答案
单选题
采取谈话函询方式处置问题线索,不应当()
A.“一谈了之”、“一函了之” B.起草谈话函询报批请示 C.拟订谈话函询方案和相关工作预案 D.按程序报批
答案
多选题
纪检监察机关采取谈话函询方式处置问题线索,应当起草谈话函询报批请示,拟订,按程序报批()
A.谈话方案 B.谈话提纲 C.相关工作预案 D.审理方案
答案
主观题
谈话函询是指通过、的形式对问题线索进行处置的一种方式
答案
单选题
谈话函询中承办部门应当在谈话结束或者收到函询回复后内写出情况报告和处置意见,按程序报批()
A.3个月 B.1个月 C.7个工作日 D.15天
答案
单选题
纪检监察机关采取谈话函询方式处置问题线索,应当起草谈话函询报批请示,拟定(谈话方案)和相关工作预案,按程序报批()
A.答案在题干里 B.无
答案
单选题
开展谈话函询工作,必要时可以对反映人谈话函询的说明情况进行(抽查核实)()
A.答案在题干里 B.无
答案
多选题
关于谈话函询,下列说法正确的是()
A.谈话函询中的谈话不同于讯问.询问中的谈话,对场所的安全保障没有特殊要求。 B.对于谈话函询中的谈话.被谈话人所在党委(党组)、纪委监委(纪检监察组、纪检监察工委)有关负责人至少有一人应当陪同。 C.谈话函询材料应当存入廉政档案。 D.在谈话结束或收到函询回复后.对反映问题比较具体、但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的,或者说明存在明显问题的,一般应当提出初步核实的建议。 E.被函询人应当在收到函件15个工作日内写出说明材料.由其所在党委(党组)主要负责人签署意见后发函回复
答案
热门试题
谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后()日内办结,由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。
下列关于函询谈话的表述错误的是()
纪检监察机关采取谈话函询方式处置问题线索的,承办部门应当在谈话结束或者收到函询回复后内写出情况报告和处置意见,按程序报批()
线索处置方式包括谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结4类()
谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后日内办结()
谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后日内办结()
约谈函询和诫勉承办部门应当在谈话结束或者收到函询回复后内写出情况报告和处置意见()
采取谈话函询方式处置问题线索时,谈话过程应当形成工作记录,谈话后可视情况由()写出书面说明
谈话函询材料应当存入()
《监督执纪工作规则(试行)》规定,谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后____内办结,由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。()
问题线索的四种处置方式是。①拟立案审查调查;②予以了结;③暂存待查;④谈话函询;⑤初步核实;⑥谈话提醒()
对反映监察对象一般性职务违法的问题线索,可以依法采取谈话函询方式进行处置()
对党的组织和党员领导干部进行监督,受理处置党员群众检举举报,开展谈话提醒、约谈函询()
谈话函询中对诬告陷害者,依规依纪依法予以查处,谈话函询材料应当存入档案()
谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后15个工作日内办结()
纪检监察机关处置问题线索的四类方式是谈话函询、初步核实、、予以了结
纪检监察机关处置问题线索的四类方式是谈话函询、、暂存待查、予以了结
谈话函询材料应当存入干部档案()
谈话函询材料应当存入(廉政)档案()
采取谈话函询方式处置问题线索时,谈话应当由纪检监察机关相关负责人或者承办部门负责人进行,经批准也可以委托被谈话人进行()
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