单选题

职位归类分级法的操作要点不包括:()

A. 以绩效考核为前提
B. 要提升激励效果
C. 人均工资的增长要高于人均利润的增长
D. 升降要平衡

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单选题
职位归类分级法的操作要点不包括:()
A.以绩效考核为前提 B.要提升激励效果 C.人均工资的增长要高于人均利润的增长 D.升降要平衡
答案
单选题
职位归类分级法的特点不包括()。
A.激励性强 B.针对员工的某一方面 C.更加人性化 D.配套好
答案
单选题
采用推法按摩催乳时的操作要点不包括()。
A.着力部位要紧贴体表 B.推动时用力要平稳着实 C.掌推法操作时应手指在前,掌根在后 D.速度宜快速,做到轻而不浮,重而不滞
答案
判断题
最简单的职位评价方法是归类法()
答案
单选题
退料的操作要点不包括()
A.用各塔底泵将各塔内存油分别送至不合格线 B.控制好产品出装置的量 C.防止油窜入成品油罐
答案
主观题
状态空间法三要点不包括:( )
答案
单选题
平舱作业操作的要点不包括()。
A.阀件现场操,注意滞后量 B.及时降速,留足“收油舱” C.调驳油液,使船舶平浮
答案
单选题
关节松动术的操作要点不包括
A.运动方向 B.运动速度 C.治疗力度 D.治疗强度 E.治疗时间
答案
单选题
工作指导法的实施要点不包括()
A.关键工作环节上的要求 B.要有详细、完整的教学计划 C.做好工作的原则和技巧 D.须避免、防止的问题和错误
答案
单选题
柜台业务操作风险控制要点不包括( )。
A.完善规章制度和业务操作流程,不断细化操作细则,并建立岗位操作规范和操作手册,通过制度规范来防范操作风险 B.严格执行各项柜台业务规定 C.回收、核对等手续,防止代理资金被挤占挪用,确保专款专用 D.加强岗位培训,特别是新业务和新产品培训,不断提高柜员操作技能和业务水平
答案
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