登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
公共部门人力资源生态环境是指什么?
主观题
公共部门人力资源生态环境是指什么?
查看答案
该试题由用户955****10提供
查看答案人数:18247
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户955****10提供
查看答案人数:18248
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
公共部门人力资源生态环境是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源内部生态环境是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源外部生态环境是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源规划是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源约束是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源福利是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源流动是指什么?
答案
主观题
公共部门人力资源监控机制是指什么?
答案
单选题
公共部门人力资源流动是指公共部门人力资源相对于其()的流动。
A.岗位 B.职能 C.职权 D.权威
答案
主观题
公共部门人力资源培训与开发是指什么?
答案
热门试题
什么是公共部门人力资源管理?
什么是公共部门人力资源规划?如何进行人力资源规划?
公共部门人力资源开发
公共部门人力资源获取的意义是什么?
公共部门人力资源规划的程序是什么?
公共部门人力资源规划程序()。
公共部门人力资源管理
公共部门人力资源规划的作用是什么?
公共部门人力资源流动的意义是什么?
公共部门人力资源规划的核心是()
公共部门人力资源的特点包括()。
公共部门人力资源管理包括()。
公共部门人力资源开发的特点
公共部门人力资源开发与管理的定义是什么?
公共部门人力资源流动的原因是什么?
下列属于公共部门人力资源管理的公共组织环境的有()。
公共部门人力资源流动的意义是()。
()是公共部门人力资源管理的基础。
公共部门人力资源管理的目标()。
公共部门人力资源规划的作用包括()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP