用人单位对劳动安全卫生法律、法规、制度的实施依法进行监督检查的制度称为（）。

(2016年5月)安全生产检查制度关系到哪些部门对劳动安全卫生法律、法规、制度的实施依法进行监督检查的制度（ ）。 工会劳动保护监督检查员代表工会组织行使参与劳动安全卫生法律、法规和重大决策、措施的制定，监督劳动安全卫生法律法规和政策的贯彻执行的职权。() 劳动安全卫生制度未对用人单位提出严格要求的是（） 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准（） 用人单位必须健全劳动安全卫生制度，执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生()，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 根据《劳动法》的有关规定,用人单位和劳动者应当遵守的劳动安全卫生法律规定有( )。 哪些政府部门负有对用人单位遵守劳动法律法规情况进行监督查的职责？ 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 [卫生法规]对违反卫生法律法规施行行政处罚的机关是（　） 对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督、检查，并对违法行为予以处罚的是（） 《劳动法》规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少（）。 《劳动法》规定，用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少（）。 《劳动法》规定，用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少()。 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家（），对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 劳动监督检查时值（　）以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。 劳动监督检查时，（）以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。 用人单位必须建立，健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生生产规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害（） 根据《劳动法》的有关规定,用人单位和劳动者应当遵守的劳动安全卫生法律规定有(      )。 [卫生法规]对违反卫生法律法规施行行政处罚的机关是(  )