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( )是一种非常正规的培训需求调查方法,其结论可信度高。
单选题
( )是一种非常正规的培训需求调查方法,其结论可信度高。
A. 实际观察法
B. 访问调查法
C. 问卷调查法
D. 工作任务分析法
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单选题
( )是一种非常正规的培训需求调查方法,其结论可信度高。
A.实际观察法 B.访问调查法 C.问卷调查法 D.工作任务分析法
答案
单选题
工作任务分析法是一种非常正规的培训需求调查方法,它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距,结论可信度高。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
工作任务分析法是一种非常正规的培训需求调查方法,它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距,结果可信度高。
答案
主观题
工程咨询信息采集途径的调查方法中可信度较高的方法是哪一种?
答案
判断题
抽样调查是一种准确性和可信度比较高的调查方法,但它较费时()
答案
单选题
在信息采集的途径和方法中,最复杂,但结果可信度高的调查法是:
A.文案调查法 B.实地调查法 C.问卷调查法 D.实验调查法
答案
主观题
简述可信度,如何通过可信度激发受众。
答案
主观题
可信度
答案
判断题
调查法的可信度和可靠度都很低。()
A.对 B.错
答案
判断题
2) 定性研究的样本小、调查中主观性强,结论的可信度比定量研究低。
答案
热门试题
可信度的要素是()
下列调查方法中,( )是最复杂、费用较高、应用范围有限的方法,但调查结果可信度较高。
绩效评价的三种方法中,哪种可信度最低 ()
在沟通中,一个人的初始可信度不高,后天可信度也一定不高。
可信区间估计时可信度是指()
可信区间估计时可信度是指()。
可信区间估计的可信度是指()
可信区间估计的可信度是指________
可信区间估计的可信度是指
市场调查的方法中,()是最复杂、费用较高、应用范围有限的方法,但调查结果可信度较高。
下列调查方法中,最复杂、费用较高、应用范围有限,但调查结果可信度较高的是()。
下列属于网络可信度资源合作的方法有()。
可信度的要素包括()
可信度最高的促销策略是
下列信息可信度较高的是( )。
可信区间估计中,可信度一般表示为
()是指运用客观叙述的方式表达意见的一种新闻手段,这种方法具有较强的说服力和可信度。
硬指标数据,可信度不高。
硬指标数据,可信度不高。
公关和宣传具有可信度高、降低购买者疑心等特点。()
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