员工的职业化素养塑造过程中，以下哪种职业态度不是我们所提倡的（）

职业化素养要求我们上班期间“仪表端庄”，下列符合选项的是（） 关于职业化素养，正确的说法是（ ）。 在员工职业发展管理过程中，经理充当的角色不包括（）。 职业化精神是对职业的价值观与态度，是内在的精神动力，所以我们也经常称其为职业意识（） 下列哪项不是员工职业守则内容。（） 关于提高从业人员的职业化素养，主要要求包括 （ ）。 职业态度的形成过程是什么？ 四中全会《决定》提出，推进法治专门队伍正规化、（）、职业化，提高职业素养和专业水平。 职业态度是形成职业态度的基础，是实现职业目标的精神动力（） 思想是行动的先导，理论指导实践。要成为职业化的员工，首先要具有职业化的道德（） 职业态度是指人们对职业所持有的评价和行为倾向。职业态度是职业道德的构成成因素之一，职业态度从本质上讲就是（） 我们呈现出来的职业化的样子 职业化 职业态度是职业人必备的观念与态度（） 按照职业道德要求，职业化是指从业人员工作状态的( )， 按照职业道德要求，职业化是指从业人员工作状态的（　）。 按照职业道德要求，职业化是指从业人员工作状态的（）。 按照职业道德要求，职业化是指从业人员工作状态的（）。 最缺乏职业态度 试述教师的职业态度和职业情感。