登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
某员工上班时间玩手机,应给予书面警告处分()
判断题
某员工上班时间玩手机,应给予书面警告处分()
查看答案
该试题由用户284****48提供
查看答案人数:37596
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户284****48提供
查看答案人数:37597
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
某员工上班时间玩手机,应给予书面警告处分()
答案
判断题
上班时间玩手机者,考核500元/人()
答案
单选题
上班时间不可以玩手机,但男同事炕炉同事可以抽烟()
A.正确 B.错误
答案
单选题
《员工守则2016版》学院员工享有手机话费报销,休息日、上班时间关机者,一经发现予以记()处分
A.申诫 B.警告 C.小过 D.大过
答案
单选题
上班时间可以带手机()
A.正确 B.错误
答案
单选题
上班时间内可以看电影、玩手机等,导致未完成的工作任务可以推到明天()
A.正确 B.错误
答案
多选题
员工有下列行为之一,给予书面警告处分()
A.一个月内迟到、早退累计三次的 B.私自携带危险品、易燃、易爆物品进入办公大楼或生产厂区等区域,尚未造成破坏者 C.上班时间未经允许擅离工作岗位的 D.服务态度恶劣,与客户进行争执的
答案
判断题
员工应做到上班时间不闲聊,不做与工作无关的事,如大吵大闹、看杂志、画报、玩手机、吃零食、干私活等()
答案
判断题
某街道办事处党委副书记李某,经常利用上班时间在家聚众赌博,严重影响了正常的工作秩序。拟给予党内警告处分。
答案
单选题
给予违纪员工纪律处分属于书面警告的,()
A.扣除当月效益工资的 10%,并通报批评 B.扣除当月效益工资的 20%,并通报批评 C.扣除当月效益工资的 30%,并通报批评 D.扣除当月效益工资的 50%,并通报批评
答案
热门试题
上班时间,女员工不应着()
员工应在每个工作日的上班时间(具体上班时间参见各子公司执行的上班时间)处于登陆在线状态()
员工上班时间睡觉或做与工作无关的事,其占用上班时间按处罚()
下列哪种情况应给予严重警告处分?()
党员有哪些情形,应给予警告或者严重警告处分()。
党员有哪些情形,应给予警告或者严重警告处分()
上班时间听音乐、看杂志等于工作无关的书籍、玩手机,闲聊或做与共作无关的事情考核()元。睡岗考核()。
上班时间员工着黑色行政皮鞋,深色袜()
严禁上班时间睡觉、玩手机、听音乐、炒股、玩电脑游戏或浏览与工作无关网页及用QQ聊与工作无关的内容()
上班期间带手机、玩手机的扣分()
护士上班时间在工作空隙可玩会儿手机,缓解压力。()
上班时间不准嘻闹、高声喧哗、闲聊、手机聊天,禁止上班玩电脑游戏、手机游戏、窜岗、看闲书()
员工在上班时间可以吃带有异味的食品()
公司员工超过上班时间及以内为迟到()
上班时间员工应自觉遵守的办公秩序有()
沈某因收礼应受到撤销党内职务处分,又因兼职取酬应受到党内警告处分,又因失职应受到党内严重警告处分。最后应给予何种处分()
有下列哪些行为之一者,应给予警告处分()
某员工在上班时间打游戏的行为违背了职业道德规范哪项要求()。
某党员干部占用公物达6个月,应给予警告处分,但同时该党员又违反规定从事营利活动,情节严重,应给予该同志()处分。
公司员工上班时间外出时如何进行外勤打卡()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP