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善于接受下属意见、抱怨,同时代同步;善于接受新工作方式、方法,宽容,不过多责备下属的过失,属于何种类型管理者()
单选题
善于接受下属意见、抱怨,同时代同步;善于接受新工作方式、方法,宽容,不过多责备下属的过失,属于何种类型管理者()
A. 平易近人型
B. 善解人意型
C. 导师型
D. 经验型
E. 智慧型
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单选题
善于接受下属意见、抱怨,同时代同步;善于接受新工作方式、方法,宽容,不过多责备下属的过失,属于何种类型管理者()
A.平易近人型 B.善解人意型 C.导师型 D.经验型 E.智慧型
答案
单选题
视觉形学习者善于通过接受视觉刺激而学习,喜欢通过讲授、讨论和听录音等方式接受信息。()
A.错误 B.正确
答案
判断题
团队合作的6个原则包括:平等友善、善于交流、谦虚谨慎、化解矛盾、接受批评和善于改造()
答案
主观题
要坚持民主集中制这一根本领导制度,善于运用民主的办法汇集意见、(),善于通过协商的方式增进共识、(),同时善于集中、敢于担责,防止议而不决、决而不行。
答案
主观题
要坚持民主集中制这一根本领导制度,善于运用民主的办法汇集意见、(),善于通过协商的方式增进共识、(),同时善于集中、敢于担责,防止议而不决、决而不行
答案
单选题
要坚持这一根本领导制度,善于运用民主的办法汇集意见、科学决策,善于通过协商的方式增进共识、凝聚力量,同时善于集中、敢于担责,防止议而不决、决而不行()
A.民主集中制 B.群众路线 C.依法行政
答案
单选题
要坚持(A)这一根本领导制度,善于运用民主的办法汇集意见、科学决策,善于通过协商的方式增进共识、凝聚力量,同时善于集中、敢于担责,防止议而不决、决而不行()
A.民主集中制 B.群众路线 C.依法行政 D.改革开放
答案
判断题
要创新工作方式,跟上“互联网+”时代的步伐,打造全线上的妇联工作新格局()
答案
单选题
根据路径-目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()。
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答案
单选题
下列哪种起动机的工作方式是可接受的()
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答案
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根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()。
根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为( )。
根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为( )。
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根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()领导。
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