生态护林员每月巡护天数最低不少于25天。

生态护林员选聘程序共计有7项。 生态护林员管护合同分别备案在() 刘某在2017年3月1日被选聘为生态护林员，于2017年12月30日因病不能履行生态护林员职责而被解聘，其应领取生态护林员工资共计多少元() 生态护林员和天保贫困户护林员工资都是通过农户“一卡通”进行发放。 我县生态护林员政策开始于2015年。 生态护林员年龄标准是18—60周岁。 生态护林员选聘程序中选聘公告的内容包括() 生态护林员选聘程序中审核由哪个单位完成() 生态护林员工资发放前十一个月每月发放()元。 OTC学术主管,药妆KA主管每月出差不少于多少天？25天（） 生态护林员的工资是由合同年限决定的。 生态护林员选聘的对象是建档立卡贫困户。 专营专销激励：经销商每月AI拍照不少于（）天，每天AI拍照合格不少于（）家，给予月度发货金额（）销售折扣激励专职业务考核：专职业务每月每月AI拍照不少于（）天，每天AI拍照合格不少于（）家，若每人每月支付违约金（）元 对驾驶员的安全教育培训应当每月不少于（）次，每次不少于（）学时 机车乘务员集中脱产培训时间每年每人不少于学时（8学时为1天，下同）；日常技术业务学习每月不少于2次，每次不少于2学时（） 下列那一类人不可以申请生态护林员()。 机车乘务员日常技术业务学习每月不少于次，每次不少于2学时（） 车队负责人下现场检查天数，不少于11天（） 客户学术经理每月出差不少于多少天？22天（） 顾问KPI考核有每天电话量不少于（）、每月简历推荐量不少于（）、每月客户面试量不少于