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在组织设计中,分权是必不可少的。下列因素中,对分权有促进作用的是()
多选题
在组织设计中,分权是必不可少的。下列因素中,对分权有促进作用的是()
A. 组织规模的扩大
B. 培训管理人员的需要
C. 政策的统一性
D. 组织活动的分散化
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多选题
在组织设计中,分权是必不可少的。下列因素中,对分权有促进作用的是()
A.组织规模的扩大 B.培训管理人员的需要 C.政策的统一性 D.组织活动的分散化
答案
主观题
下列因素中对分权有促进作用的是____________________。
答案
单选题
不属于组织中促进分权的因素()
A.组织的规模 B.活动的分散性 C.培训管理人员的需要 D.政策的统一性
答案
单选题
下列组织结构中分权程度最高的是( )
A.直线型 B.职能型 C.直线职能型 D.事业部制
答案
主观题
下列组织结构中分权程度最高的是( )。
答案
单选题
下列组织结构中分权程度最高的是()
A.直线制 B.事业部制 C.矩阵制 D.直线职能制
答案
单选题
分权虽然是必要的,组织中也存在许多因素有利予分权,但同时也存在不少妨碍分权的因素,下列属于不利于分权的因素的是:
A.组织的规模 B.政策的统一性 C.活动的分散性 D.培训管理人员的需要
答案
单选题
下列组织结构形式中分权程度最高的是( )。
A.直线型 B.直线——参谋型 C.直线——职能型 D.事业部制
答案
主观题
下列组织结构形式中分权程度最高的是
答案
主观题
促进分权的因素?
答案
热门试题
以下组织结构中分权程度最高的是()
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3.组织中不利于分权的因素有( )
下列组织结构中,属于分权型结构的有( )。
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影响组织分权程度的因素有哪些
影响组织集权与分权的因素有(?? )
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