多选题

体系要素包括以下内容:( )和绩效评价和改进。

A. 组织的结构
B. 组织理论
C. 岗位和职贵
D. 策划和运行

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绩效评价指标体系设定应当根据绩效评价的对象和内容优先使用最具代表性、最能反映评价要求的核心指标,是指绩效评价指标体系设定应满足()的原则。 从绩效评价的内容上看,绩效评价指标包括() 从绩效评价内容上看,绩效评价指标包括() 绩效评价的框架体系包括()。 从绩效评价的内容上看,绩效评价指标通常不包括() 在卓越绩效评价的尺度“过程四要素”中,“通过循环评价和改进,对方法进行不断完善”,这属于() 从绩效评价的内容上看,绩效评价指标包括工作业绩评价指标、工作能力评价指标和工作态度评价指标() 社区卫生服务绩效评价指标包括以下哪些内容() 美国绩效评价的内容包括( )。 美国绩效评价的内容包括()。 具体而言,制定绩效评价的标准包括两个方面的内容:确定关键绩效指标和设定相应的绩效评价标准() 绩效指标是指对管理绩效进行衡量或评价的各个方面或要素,它要解决的是需要评价什么的问题,从绩效评价的内容上看,绩效评价指标包括() 制定管理绩效评价的标准包括确定()和设定相应的绩效评价标准 根据《职业健康安全管理体系》,属于“绩效评价”要素的是(  )。 传统的绩效评价体系的缺点不包括( )。 《卓越绩效评价准则》的评价内容包括( )。 《卓越绩效评价准则》的评价内容包括() 绩效评价的基本内容包括()。 绩效改进既是绩效评价结果的重要应用领域,也是绩效沟通中的重要沟通内容。 绩效改进既是绩效评价结果的重要应用领域,也是绩效沟通中的重要沟通内容。
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