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施工作业人员是否正确使用劳动保护用品情况作为考核企业安全生产教育培训是否到位的依据之一。()
单选题
施工作业人员是否正确使用劳动保护用品情况作为考核企业安全生产教育培训是否到位的依据之一。()
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单选题
施工作业人员是否正确使用劳动保护用品情况作为考核企业安全生产教育培训是否到位的依据之一。()
A.正确 B.错误
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单选题
根据建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定,企业应加强对施工作业人员的教育培训,保证施工作业人员能正确使用劳动保护用品()
A.正确 B.错误
答案
多选题
根据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》,施工作业人员所在企业必须按国家规定()劳动保护用品。
A.免费发放 B.更换已损坏的 C.更换已到使用年限的 D.收取一定费用的发放 E.继续发放已到使用年限的
答案
多选题
根据《建筑施工作业劳动保护用品配备及使用标准》,施工现场作业人员必须()。
A.挂安全带 B.穿工作鞋 C.穿工作服 D.戴工作帽 E.戴安全帽
答案
单选题
施工作业人员有接受安全教育培训的权利,有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利;有拒绝违章指挥.拒绝使用不合格劳动保护用品的权利。同时,也负有正确使用劳动保护用品的义务。
A.正确 B.错误
答案
判断题
企业应加强对施工作业人员的教育培训,保证施工作业人员能对使用劳动保护用品()
答案
多选题
《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》中,()属于个人劳动保护用品。
A.安全帽 B.防护眼镜 C.安全带 D.防护手套 E.安全鞋
答案
单选题
安装施工现场要经常检查施工人员是否正确使用()用具和劳动保护用品。
A.手工 B.防护 C.工作服 D.起重
答案
单选题
施工作业人员有接受安全教育培训的权利,有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利;有拒绝违章指镭霞挥.拒绝使用不合格劳动保护用品的权利.同时,也负有正确使用劳动保护用品的义务。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
施工作业人员有接受安全教育培训的权利,有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利;有拒绝违章指挥.拒绝使用不合格劳动保护用品的权利,但可以不负有正确使用劳动保护用品的义务()
答案
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《建筑施工作业劳动保护用品配备及使用标准》中规定,属于作业人员安全防护用品的有()
劳动保护用品分为一般劳动保护用品和劳动保护用品()
根据《建筑施工作业劳动保护用品配备及使用标准》,从事焊接作业的施工人员应配备()的劳动防护用品。
劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品()
施工作业人员所在企业必须按国家规定免费发放劳动保护用品,更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品,不得收取或变相收取任何费用。()
施工作业人员所在企业必须按国家规定免费发放劳动保护用品,更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品,不得收取或变相收取任何费用。()
个人劳动保护用品是指在建筑施工现场,从事建筑施工活动的人员使用的安全帽以及()等个人劳动保护用品。
劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品(0.08分)
根据《建筑施工人员劳动保护用品使用管理暂行规定》,下列属于施工作业人员权利的有()。
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用人单位应教育从业人员,按照劳动保护用品的使用规则和防护要求正确使用劳动保护用品,使职工做到()(0.08分)
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拆除作业人员必须配备相应的劳动保护用品()
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为了加强建筑施工人员个人劳动保护用品管理,住建部颁发了《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理规定》,此规定按“谁用工、谁负责”的原则,明确了对劳动保护用品发放和管理责任()
《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第8条规定,实行施工总承包的工程项目,施工总承包企业应加强对施工现场内所有施工作业人员劳动的监督检查。督促相关分包企业和人员正确使用劳动保护用品()
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