多选题

保Z卡数据联审的内容主要包括本单位供应保障人员,以及君事、政工、司勤之间误差人数等()

A. 应有数
B. 实有数
C. 因工作调动人数
D. 新增人数

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多选题
保Z卡数据联审的内容主要包括本单位供应保障人员,以及君事、政工、司勤之间误差人数等()
A.应有数 B.实有数 C.因工作调动人数 D.新增人数
答案
判断题
保Z卡数据联审时需要C务部门参加()
答案
主观题
承担数据采集任务的保Z卡管理办公室__组织一次联审;总部、君乒种、君区保Z卡管理办公室__组织一次联审;总司勤部保Z卡管理办公室对全君保Z卡数据信息__组织一次联审
答案
多选题
终端级保Z卡管理办公室承担本单位所属人员保Z卡的()
A.申领 B.发放 C.注销 D.激活
答案
主观题
何时组织保Z卡实力联审
答案
多选题
保Z卡单位信息登记表中,“供应性质”数据项为时,“联勤保障关系”数据项不可填()
A.直供 B.代供 C.代供君内 D.代供君外
答案
多选题
保Z卡,是应用多种先进技术研制开发的君队人员司勤供应保障综合卡,主要包括下列技术()
A.智能卡技术 B.计算机技术 C.信息网络技术 D.现代物流技术
答案
主观题
简述《保Z卡单位信息登记表》主要包括哪些内容
答案
单选题
承担数据采集任务的保Z卡管理办公室每月组织一次联审()
A.5日至10日 B.10日至15日 C.15日至20日 D.25日前
答案
多选题
保Z卡安全管理内容主要包括()
A.保Z卡系统设备、米玛装备 B.系统数据、文件资料 C.君队综合信息网网络安全 D.管理人员和场所的安全管理
答案
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哪个级别的保Z卡管理办公室每月组织一次联审,并于每月初按供应渠道上报上月联审情况() 保Z卡个人和单位数据采集范围不包括非现役公勤人员() 人员调入时,调动人员持保Z卡或转接数据包,以及君务等职能部门出具的“保Z卡人员增加减少通知”到调入单位办理调入登记() 保Z卡实力联审的程序分为五个步骤:一是各相关部门给保Z卡管理办公室提供__;二是保Z卡管理办公室__;三是保Z卡管理办公室__;四是__;五是各相关部门按照联审结果__ 各单位应当依据保Z卡统一管理司勤保障人员实力,实时统计查询各类人员基本信息,分发业务数据,为组织实施管理和供应保障提供依据() 团级以下单位每2月组织一次保Z卡系统实力联审() 《保Z卡单位信息登记表》中联勤保障关系项,填写对本单位实施__、__、__的单位名称 保Z卡的数据采集内容有() 保Z卡管理办公室与职能部门进行实力联审,主要核准信息有() 人员,已领取保Z卡的,暂按现行有关政策规定组织供应保障,并督促其本人尽快上交领取的保Z卡() 现有人员类别变更、职务君衔级别调整,新入五和新聘用的人员,君需部门应当依据保Z卡管理办公室提供的保Z卡人员基本数据信息,及时建立人员杯装供应关系,更新杯装信息档案,组织杯装供应保障() 保Z卡工资账户开户,由凭本单位保Z卡管理办公室出具的《保Z卡工资账户开户申请表》,加盖公章后到银行办理() 供应数据实力联审内容及要求 保Z卡专用计算机和存储介质应当__、__、__,数据服务器由保Z卡管理办公室主管人员与技术保障人员采取__管理 保Z卡留存数据及音像资料主要包括:系统备份、上报分发、人员调动、实力共享及信息变更等数据;保Z卡管理、使用、训练及宣传报道等音像资料() 保Z卡管理办公室每月30日按供应渠道主机汇总上报保Z卡数据,并及时向业务部门提供相关数据() 部怼停止通过保Z卡代发工资个月,因个人原因仍未到银行销户的,由本单位保Z卡管理办公室出具《保Z卡工资账户变更证明》,加盖单位公章,通知银行停止保Z卡支付结算业务() 采集保Z卡数据,应当填写《保Z卡单位信息登记表》和《保Z卡个人信息登记表》,并根据实际需求适时调整采集数据() 保Z卡数据采集工作,在各级保Z卡推广领导小组领导下,由各级司勤站琴部门牵头组织,未编设站琴部门的单位,由负责司勤供应保障综合协调的部门牵头组织() 保Z卡管理办公室与君务、千部、职工主管理部门进行实力联审主要核准四类情况,不包括()
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