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项目部劳务管理人员根据分包企业现场实际人员变动情况登记造册。()
判断题
项目部劳务管理人员根据分包企业现场实际人员变动情况登记造册。()
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判断题
项目部劳务管理人员根据分包企业现场实际人员变动情况登记造册。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
项目部劳务管理人员根据分包企业现场实际人员变动情况登记造册()
答案
单选题
项目部劳务管理人员必须要求劳务企业现场负责人( )向项目部上报现场实际人员人数,劳务企业现场负责人必须对上报施工现场人数确认签字,劳务管理人员通过对比记录人员流动和情况,( )要求劳务企业现场负责人上报施工现场人员考勤情况。
A.每天,每周 B.每天,每月 C.每周,每周 D.每周,每月
答案
单选题
项目部劳务管理人员(劳务员)对比施工现场人员流动情况,将施工现场人员考勤情况与现场花名册进行核对,确定人员增减情况,编制( ),及时掌握劳务人员的流动情况。
A.考勤表 B.工资表 C.劳务费结算支付情况报表 D.劳务作业人员增减台账
答案
单选题
项目部劳务员必须要求施工队伍负责人每日上报现场实际人员人数,()必须对上报人数确认签字,劳务管理人员对比记录人员流动情况。
A.项目经理 B.项目技术负责人 C.施工队伍负责人 D.施工员
答案
判断题
劳务项目部只要按要求对劳务作业人员进行实名登记,无需对现场管理人员进行实名登记()
A.正确 B.错误
答案
判断题
劳务项目部只要按要求对劳务作业人员进行实名登记,无需对现场管理人员进行实名登记。()
答案
单选题
根据手册要求,项目部管理人员最晚全部撤离现场()
A.取得竣工备案 B.竣工移交 C.收取尾款及保修款 D.完成结算
答案
案例分析题
项目部现场施工管理人员有哪些?
答案
单选题
劳务分包企业,与劳务作业人员签订劳动合同,与总承包企业签订劳务分包合同;在承接劳务分包时由于相应的管理人员严重低于注册人数,被遣返;后因管理人员补入获得准许进行施工。 劳务分包企业施工队在承接劳务分包时管理人员不得低于注册人数的()
A.5% B.8% C.10% D.12%
答案
热门试题
某施工队伍负责人与项目部劳务管理人员就现场实际务工实际人员数发生争论,项目部劳务管理人员声称,该负责人前后给的人员数不一致。最后该劳务员按照第二次给的人数进行流动台账的制定。若项目部劳动管理人员现有两份由施工队伍上报的现场实际人员人数名单,以下正确的有()。
劳务分包人派驻到劳务作业现场的主要劳务作业管理人员应( )。
发包人和承包人应当以工程项目为单位,在总承包企业项目部和劳务企业施工作业队设置劳务分包合同管理人员,负责劳务分包合同的日常管理
发包人和承包人应当以工程项目为单位,在总承包企业项目部和劳务企业施工作业队设置劳务分包合同管理人员,负责劳务分包合同的日常管理()
劳务分包人派驻到劳务作业现场的主要劳务作业管理人员应()o
劳务分包企业中的管理人员,不得低于注册人员的8%。
劳务分包企业中的管理人员,不得低于注册人员的8%。
发包人和承包人应当以()为单位,在总承包企业项目部和劳务企业施工作业队设置劳务分包合同管理人员,负责劳务分包合同的日常管理。
项目部劳务管理人员必须要求施工队伍负责人在劳务分包合同签订()内办理人员注册备案手续。
劳务工资纠纷预案中,各项目部劳务管理人员应掌握()的具体情况。
项目部应制定例会制度,保证项目部(含劳务队伍管理人员)( )碰头会。
劳务分包的发包人劳务企业和劳务分包的承包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
劳务分包的发包人劳务企业和劳务分包的承包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
根据专职安全生产管理人员的配备要求,配备2名专职安全生产管理人员的劳务分包企业,其施工人员应为()。
关于项目部现场施工管理人员的说法正确的有()
在项目部现场“八大员”配备中,需要根据项目专业情况配备的施工管理人员有( )。
在项目部现场“八大员”配备中,需要根据项目专业情况配备的施工管理人员有()。
投标文件、合同、项目部成立文件、过程管理痕迹资料、现场实际管理人员名单,不必对应上()
劳务分包企业在每一项分包项目中,施工人员50人以下的应当设置1名安全管理人员.
劳务分包企业在每一项分包项目中,施工人员50人以下的应当设置1名安全管理人员.
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