临床面谈的技巧哪项是错误的
A. 注意观察患者的言行
B. 耐心倾听患者的表述
C. 有针对性的开放式和封闭式提问
D. 对妄想患者的胡言乱语及时予以纠正，以免病情加重
E. 寻找患者感兴趣的话题作为切入点
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临床面谈的技巧哪项是错误的
A.注意观察患者的言行 B.耐心倾听患者的表述 C.有针对性的开放式和封闭式提问 D.对妄想患者的胡言乱语及时予以纠正，以免病情加重 E.寻找患者感兴趣的话题作为切入点
答案
有关临床面谈技巧的描述，错误的是（）
A.注意观察患者的言行 B.耐心倾听患者的表述 C.有针对性的开放式和封闭式提问 D.对妄想患者的胡言乱语及时予以纠正，以免病情加重 E.寻找患者感兴趣的话题作为切入点
答案
有关临床面谈技巧的描述，错误的是
A.注意观察患者的言行、表情及对外界刺激的反应 B.耐心倾听患者的表述 C.有针对性的开放式和封闭式提问 D.对妄想患者的胡言乱语及时予以纠正，以免病情加重 E.寻找患者感兴趣的话题作为切入点
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绩效面谈要注意-些反馈技巧,下列哪项是错误的（）
A.对绩效结果多进行判断 B.正面评价的同时要指出不足 C.注意聆听员”工的声音 D.避免使用极端化字眼
答案
关于绩效面谈技巧的说法，错误的是（ ）。
A.绩效面谈的时间应尽量避开上下班和开会等时段 B.绩效面谈的场所应选择安静的地点 C.在绩效面谈中主管人员应充分表达自己的观点，员工应认真倾听 D.主管人员应尽量采用积极的和令人振奋的方式结束绩效面谈
答案
关于绩效面谈技巧的说法，错误的是（ ）。
A.绩效面谈的时间应尽量避开上下班和开会等时段 B. C.绩效面谈的场所应选择安静的地点 D. E.在绩效面谈中主管人员应充分表达自己的观点，员工应认真倾听 F. G.主管人员应尽量采用积极的和令人振奋的方式结束绩效面谈
答案
下列关于绩效面谈的技巧表述错误的是（）。
A.面谈中最忌讳主管人员时常打断员工的谈话 B.要以积极的方式结束对话 C.主管人员在确定面谈时间时可以选在上下班、开会等时段 D.选择会谈的地点时要选择安静、轻松的会客厅
答案
关于绩效计划面谈技巧的说法，错误的是（）
A.主管人员应尽量采用积极的和令人振奋的方式结束绩效面谈 B.绩效面谈的时间应尽量避开上下班和开会等时段 C.绩效面谈的场所应选择安静的地点 D.在绩效面谈中主管人员应充分表达自己的观点，员工应认真倾听
答案
关于绩效计划面谈技巧的说法，错误的是()、
A.绩效面淡的时间应尽量避开上下班和开会等时段 B.绩效面谈的场所应选择安静的地点 C.在绩效面谈中主管人员应充分表达自己的观点，员工应认真倾听 D.主管人员应尽量采用积极的和令人振奋的方式结束绩效面谈
答案
关于绩效计划面谈技巧的说法，错误的是（ ）。
A.绩效面谈的时间应尽量避开上下班和开会等时段 B.绩效面谈的场所应选择安静的地点 C.在绩效面谈中主管人员应充分表达自己的观点，员工应认真倾听 D.主管人员应尽量采用积极的和令人振奋的方式结束绩效面谈
答案
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下列关于绩效面谈技巧的表述错误的是( )。
下列关于绩效计划面谈技巧的说法，错误的是（）。
下列关于绩效反馈面谈的技巧理解错误的是
下列关于绩效反馈面谈技巧的说法，错误的是（ ）。
下列关于绩效面谈技巧的表述错误的是( )。
对于医生与患者的面谈技巧，下面哪项不恰当
关于医生与病人的面谈技巧，下面哪项不正确
（ ）是面谈的基本技巧。
下列关于绩效面谈技巧的表述错误的是( )。
下列关于房地产经纪人面谈技巧的表述，错误的是（）。
下列关于房地产经纪人面谈技巧的表述，错误的是（）。
面谈技巧中最复杂的是（）。
面谈技巧中最复杂的技术是
面谈技巧中最复杂的是（）技术
面谈技巧中最复杂的技术是（ ）。
面谈技巧中最复杂的技术是单选
面谈技巧中最复杂的是()技术。单选
面谈的技巧有哪些？
为使接案面谈顺利进行，工作者需要掌握娴熟的会谈技巧。面谈技巧主要包括（ ）。
关于绩效面谈技巧的说法，正确的是( )。
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