晋升公务员职务，一般指()
A. 提高一级职务，不提高工资
B. 提高一级职务，相应提高福利待遇
C. 不提高职务，提高工资水平
D. 不提高职务，提高福利待遇
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晋升公务员职务，一般指()。
A.提高一级职务，相应提高福利待遇 B.提高一级职务，不提高工资 C.不提高职务，提高福利待遇 D.不提高职务，提高工资水平
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晋升公务员职务，一般指()
A.提高一级职务，不提高工资 B.提高一级职务，相应提高福利待遇 C.不提高职务，提高工资水平 D.不提高职务，提高福利待遇
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公务员晋升乡科级正职领导职务，一般应该担任下一级职务至少()
A.1年 B.2年 C.3年 D.5年
答案
降低公务员职务，一般是()
A.降低一级职务，相应降低工资 B.降低一级职务，不降低工资 C.不降低一级职务，相应降低工资 D.不降低一级职务，削弱相应权力、责任
答案
简述公务员职务晋升的原则。
答案
公务员回避一般包括职务回避、（）。
答案
公务员晋升职务，应当逐级晋升（）可以按照规定破格或者越一级晋升职务
A.特别优秀的 B.比较优秀的 C.工作特殊需要的 D.工作需要
答案
任职培训是对准备晋升一定领导职务的在职公务员或有希望晋升更高职务的公务员所进行的培训。()
A.正确 B.错误
答案
公务员职务晋升的程序主要有( )
A.民主推荐 B.组织考察 C.统一考试 D.讨论决定 E.按照规定履行任职手续
答案
我国公务员职务晋升必须坚持（）
答案
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公务员晋升领导职务的程序是（）
公务员晋升领导职务，按照什么程序办理？
公务员职务晋升的程序包括哪些步骤?()
对晋升领导职务公务员的培训称为( )
公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的。（）
中国公务员制度实行职务晋升与级别晋升“双轨制”。
公务员年度考核称职及以上的，一般每年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别（）
在公务员晋升领导职务时，应当实行（）制度。
对晋升领导职务的公务员的培训称为（）
公务员晋升领导职务的基本程序是什么？
公务员被解除处分后，晋升工资、级别和职务（）。
公务员晋升领导职务时必须实行什么制度？
公务员职务晋升的程序不含有民主推荐。()
公务员职务晋升的方式就是公开选拔。
公务员晋升正处级职务，需任级职务两年
公务员晋升职务，应当逐级晋升，什么情况下可以破格越级晋升？
公务员晋升领导职务的第一项程序是
公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（公）（）
公务员晋升职务需要具备的条件和资格有（）。
公务员晋升领导职务，按照下列何种程序办理（）
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