单选题

甲公司于2010年6月20日解除了李某作为甲公司业务员的资格,之后未通知乙公司,李某于2011年3月29日又以甲公司的名义与乙公司签订了购销计算机的合同,乙公司按合同购置配件并履行了全部义务,但甲公司未履行合同的义务,给乙公司造成了10万元损失。乙公司应()

A. 要求李某承担责任
B. 追究甲公司的赔偿责任
C. 自己承担责任
D. 要求甲公司和李某共同承担赔偿责任

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单选题
甲公司于2010年6月20日解除了李某作为甲公司业务员的资格,之后未通知乙公司,李某于2011年3月29日又以甲公司的名义与乙公司签订了购销计算机的合同,乙公司按合同购置配件并履行了全部义务,但甲公司未履行合同的义务,给乙公司造成了10万元损失。乙公司应()
A.要求李某承担责任 B.追究甲公司的赔偿责任 C.自己承担责任 D.要求甲公司和李某共同承担赔偿责任
答案
单选题
甲公司于2012年6月20日解除了李某作为甲公司业务员的资格,之后未通知乙公司,李某于2013年3月29日又以甲公司的名义与乙公司签订了购销计算机的合同,乙公司按合同购置配件并履行了全部义务,但甲公司未履行合同的义务,给乙公司造成了10万元损失。乙公司应()
A.要求李某承担责任 B.追究甲公司的赔偿责任 C.自己承担责任 D.要求甲公司和李某共同承担赔偿责任
答案
单选题
2014年5月10日,甲公司电话通知面试者李某已被录取;5月15日,李某告知甲公司,决定到甲公司工作;5月20日,甲公司与李某签订书面劳动合同;7月10日,李某开始到甲公司工作。根据规定,甲公司与李某之间的劳动关系自()建立。
A.2014年5月10日 B.2014年5月15日 C.2014年5月20日 D.2014年7月10日
答案
单选题
甲公司于2000年6月15日解除了丙作为甲公司业务员的资格,之后未通知乙公司,丙于2000年6月23日又以甲的名义与乙公司签订了购销计算机的合同,乙公司按合同购置配件并履行了全部义务,但甲公司未履行合同的义务,给乙造成了5万元损失。乙应()
A.追究丙的责任 B.追究甲的责任 C.乙自己承担责任 D.追究甲和丙的责任
答案
单选题
甲公司于2000年6月15日解除了丙作为甲公司业务员的资格,之后未通知乙公司,丙于2000年6月23日又以甲的名义与乙公司签订了购销计算机的合同,乙公司按合同购置配件并履行了全部义务,但甲公司未履行合同的义务,给乙造成了5万元损失。乙应(    )。
A.追究丙的责任 B.追究甲的责任 C.乙自己承担责任 D.追究甲和丙的责任
答案
主观题
2019年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2019年6月9日起至2020年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为: 2019年6月20日|2019年6月5日|2019年6月8日|2019年6月9日
答案
单选题
2014年4月10日,李某到甲公司工作,4月14日,甲公司与李某订立劳动合同,约定合同期限3年,试用期2个月,5月16日,甲公司向李某发放4月份工资,甲公司与李某劳动关系建立的时间是()
A.2014年6月14日 B.2014年4月10日 C.2014年5月16日 D.2014年4月14日
答案
单选题
2014年4月10日,李某到甲公司工作,4月14日,甲公司与李某订立劳动合同,约定合同期限3年,试用期2个月,5月16日,甲公司向李某发放4月份工资,甲公司与李某劳动合同关系建立的时间是()
A.2014年6月14日 B.2014年4月10日 C.2014年5月16日 D.2014年4月14日
答案
单选题
2018年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2018年6月9日起至2020年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为()
A.2018年6月5日 B.2018年6月9日 C.2018年6月9日 D.2018年6月20日
答案
单选题
2015 年 6 月 5 日,张某到甲公司工作。6 月 8 日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自 2015 年 6月 9 日起至 2017 年 6 月 8 日止,每月 20 日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为( )
A.2015 年 6 月 9 日 B.2015 年 6 月 20 日 C.2015 年 6 月 8 日 D.2015 年 6 月 5 日
答案
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2018年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2018年6月9日起至2020年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为( )。 2020 年 6 月 5 日,张某到甲公司工作。6 月 8 日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自 2020 年 6 月 9 日起至 2022 年 6 月 8 日止,每月 20 日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为() 2015年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2015年6月9日起至2017年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为() 2018 年 6 月 5 日,张某到甲公司工作。 6 月 8 日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自 2018 年 6 月 9 日起至 2020 年 6 月 8 日止,每月 20 日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为() 丙是甲公司和乙公司的长期联系的业务员,甲公司于2000年6月15日解除了丙作为甲公司业务员的资格,之后未通知乙公司。丙于2000年6月23日又以甲的名义与乙公司签订了购销计算机的合同,乙公司按合同购置配件并履行了全部义务,但甲公司未履行合同的义务,给乙造成了5万元损失。乙公司应(  )。 (2014年)2014年4月10日,李某到甲公司工作,4月14日,甲公司与李某订立劳动合同,约定合同期限3年,试用期2个月,5月16日,甲公司向李某发放4月份工资,甲公司与李某劳动合同关系建立的时间是()。 甲公司2009年度财务报告于2010年3月5日对外报出,2010年2月1日,甲公司收到乙公司因产品质量原因退回的商品,该商品系2009年12月5日销售;2010年2月5日,甲公司按照2009年12月份申请通过的方案成功发行公司债券;2010年1月25日,甲公司发现2009年11月20日入账的固定资产未计提折旧;2010年1月5日,甲公司得知丙公司2009年12月30日发生重大火灾,无法偿还所欠甲公 甲公司2012年1月1日上市,公司高管李某于2012年5月1日离职,则李某在11月2日可以转让其所持有的公司股票。(  ) 赵某于2017年6月12日与甲公司签订劳动合同,约定试用期1个月。6月15日赵某到甲公司上班。赵某与甲公司建立劳动关系的时间是()。 赵某于2016年6月12日与甲公司签订劳动合同,约定试用期1个月。6月15日赵某到甲公司上班。赵某与甲公司建立劳动关系的时间是() 赵某于2019年6月12日与甲公司签订劳动合同,约定试用期1个月。6月15日赵某到甲公司上班。赵某与甲公司建立劳动关系的时间是( )。 2015年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2015年6月9日起至2017年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为(  )。(2016年) 2015年 6月 5日 到甲公司工作。 6月 8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自 2015年 6月 9日起至 2017年 6月 8日止,每月 20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为() 甲公司2009年度财务报告于2010年3月5日对外报出,该期间内发生如下事项:2010年1月5日,甲公司得乙公司2009年12月30日发生重大火灾,无法偿还所欠甲公司的货款;2010年1月31日,甲公司将持有丙公司60%股权全部转让;2010年2月5日,甲公司按照2009年12月份申请通过的方案成功发行公司债券;2010年2月10日,因一重大经济纠纷被丁公司提起诉讼 。 上述事项中,属于甲公司20 甲公司于2015年6月20日整体变更为股份有限公司,2016年1月31日在全国股转系统正式挂牌,甲公司发起人所持股票首次解除限售的日期为()。 2010年6月20日甲公司因偿还应付账款产生汇兑收益为()。 2015年6月5日,张某到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2015年6月9日起,至2017年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系的建立时间为() (2010年)甲公司2009年度财务报告于2010年3月5日对外报出,2010年2月1日,甲公司收到乙公司因产品质量原因退回的商品,该商品系2009年12月5日销售;2010年2月5日,甲公司按照2009年12月份申请通过的方案成功发行公司债券;2010年1月25日,甲公司发现2009年11月20日入账的固定资产未计提折旧;2010年1月5日,甲公司得知丙公司2009年12月30日发生重大火灾,无法偿还所欠甲公司2009年货款。下列事项中,属于甲公司2009年度资产负债表日后非调整事项的是( )。 2019年6月10日,王某开始到甲公司任职。2021年10月25日,甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知劳动合同解除前12个月王某的月平均工资为4000元。计算劳动合同解除时甲公司应向王某支付经济补偿的下列算式中,正确的是() 甲公司于2017年5月15日通过公司董事会聘请李某为公司总经理,李某在担任公司总经理期间可以行使()权利。
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