事业单位人员招聘所进行的资格审查工作，实际上属于哪种控制类型（）

事业单位招聘工作人员，在公开招聘活动中未执行回避制度的，应给予哪种处罚（） 下列关于事业单位公开招聘工作人员的程序，排序正确的是（）。①公布招聘岗位、资格条件等招聘信息②制定公开招聘方案③公示拟聘人员名单④订立聘用合同，办理聘用手续⑤体检⑥考试、考察⑦审查应聘人员资格条件 《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定，事业单位可以成立本单位招聘工作组织，负责招聘工作的具体实施。组成ren员包括（） 下列不属于事业单位公开招聘工作人员程序的是（） 事业单位人员的招录考核、领导审查工作方案都属于（） 事业单位招聘工作人员，可以采取考试、考核的方式招聘。 事业单位招聘外国国籍人员，事业单位需要招聘外国国籍人员的，须报上级主管部门审核，并按照国家有关规定进行招聘（） 事业单位新聘用工作人员，应当面向社公开招聘。事业单位公开招聘工作人员的最后一步程序是（） 事业单位公开招聘工作人员程序和事业单位内部竞聘上岗程序相同（） 事业单位公开招聘工作人员程序和事业单位内部竞聘上岗程序相同（） 事业单位新聘用工作人员，下列哪种情况应当面向社会公开招聘（） 事业单位公开招聘工作人员应当遵照的正确程序（）（1）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息（2）考试、考察（3）审查应聘人员资格条件（4）体检（5）公示拟聘人员名单（6）订立聘用合同，办理聘用手续（7）制订公开招聘方案 事业单位公开招聘工作人员的程序包括（） 事业单位公开招聘工作人员的程序不包括（）。 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，事业单位需要招聘外国国籍人员的，须报下列哪一机关核准，并按照国家有关规定进行招聘（） 事业单位招聘外国国籍人员，事业单位需要招聘外国国籍人员的，须报市级以上政府人事行政部门核准，并按照国家有关规定进行招聘（） 事业单位招聘工作人员在公开招聘中未执行回避制度的，（ ）。 下列程序中属于事业单位公开招聘人员的程序有（） 《事业单位公开招聘人员暂行规定>中规定，事业单位公开招聘要坚持-------------的用人标准。 《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定，招聘考试内容应为招聘岗位所必需的、和（）